【单选题】【消耗次数：1】
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定( )时间的劳动合同。
①
解除
②
续订
③
终止
④
中止
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【简答题】
连续订立[填空]次固定期限劳动合同，续订劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。
【单选题】
劳动者在该用人单位连续工作满（ ）的，劳动者提出或者同意续订.订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。
①
25年
②
20年
③
15年
④
10年
【单选题】
劳动者在同一用人单位连续工作满（ ）以上，当事人双方同意续签劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应订立无固定期限的劳动合同。
①
A、5年
②
B、10年
③
C、15年
④
D、20年
【多选题】
用人单位有下列哪些情形，劳动者可以解除劳动合同（）
①
未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
②
未及时足额支付劳动报酬
③
未依法为劳动者缴纳社会保险费
④
用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益
【单选题】
我国《劳动法》第20条第2款规定，劳动者在同一用人单位连续工作满（ ）以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。
①
5年
②
10年
③
15年
④
20年
【多选题】
根据《劳动合同法》，劳动者有下列（）情形的，用人单位可随时解除劳动合同。
①
在试用期间被证明不符合录用条件的
②
严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
③
劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的
④
劳动者患病，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的
⑤
被依法追究刑事责任的
随机题目
【单选题】
以下描述正确的是：（ ）
①
在显示器尺寸一定的情况下，分辨率越高，文字、图标就越小
②
分辨率越高，文字越模糊
③
在显示器尺寸一定的情况下，分辨率越高，文字、图标也越大
④
分辨率越高，图标越模糊
【单选题】
关于Windows10，以下四项描述中，不正确的描述是（ ）。
①
在“鼠标属性”对话框中可以设置鼠标的左右手使用方式
②
在“鼠标属性”对话框中可以设置鼠标单击的速度
③
在“鼠标属性”对话框中可以设置鼠标双击的速度
④
在“鼠标属性”对话框中可以设置鼠标光标的形状
【单选题】
以下描述错误的是（ ）
①
.txt一般是网页文件，可以保存文本信息
②
.mp3一般是音频文件
③
.exe一般是可执行文件，可以直接双击该文件运行
④
.jpg一般是图像文件
【单选题】
在Windows10中，使用文件资源管理器进行文件属性设置，可以为文件设置的属性()。
①
存档、系统和隐藏
②
只读、存档和隐藏
③
系统、只读和存档
④
只读、系统和隐藏
【单选题】
以下描述错误的是（ ）
①
压缩文件主要是为了保密和安全
②
压缩文件可以节约存储空间
③
压缩文件可以实现文件打包归档
④
Winrar可以解压缩Windows10压缩的文件
【单选题】
以下描述错误的是：（ ）
①
任何删除后的文件和文件夹都可以从回收站还原
②
回收站直接与删除文件或文件夹有关系
③
硬盘分区可以分别定义该分区回收站大小
④
回收站也是有容量大小限制的
【单选题】
两台计算机之间共享时，以下描述错误的是（ ）
①
共享文件一般用在家庭内等安全环境，其他场合下要谨慎使用共享文件功能
②
共享文件时需要注意安全，谨防秘密文件被扩大共享范围
③
可以设定共享权限，这样就能保证共享文件在授权下访问
④
共享文件都是在局域网内，所以是可信网络，可以随便不设限的进行共享