【单选题】【消耗次数:1】
劳动合同的下列条款中,不属于劳动法规定的法定必备条款的是( )。
劳动报酬
劳动保护和劳动条件
劳动合同终止的条件
试用期条款
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【单选题】 劳动合同内容中哪项不属于必备条款()
①  劳动合同期限
②  劳动报酬
③  试用期限
④  社会保险
【单选题】 下列属于劳动合同必备条款的是( )。
①  劳动报酬
②  服务期
③  试用期
④  竞业限制
【多选题】 下列选项中,属于劳动合同必备条款的有( )。
①  劳动合同期限
②  工作内容和地点
③  试用期
④  社会保险
【多选题】 下列哪些条款属于劳动合同()。
①  A社会保险
②  B劳动报酬
③  C劳动合同期限
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【多选题】 <p>根据《劳动法》,劳动合同应当具备以下条款()。</p>
①  劳动合同期限
②  工作内容
③  劳动保护和劳动条件
④  试用期限
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④  违约金
【单选题】 以下属于劳动合同必备条款的是( )。
①  A.劳动报酬
②  B.试用期
③  C.保守商业秘密
④  D.福利待遇
【单选题】 我国《劳动合同法》规定,集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准()。
①  A.不得低于当地人民政府规定的最低标准
②  B.应与当地人民政府规定的最低标准保持一致
③  C.不得高于当地人民政府规定的最低标准
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【多选题】 根据我国劳动立法的规定,劳动合同的法定条款包括( )。
①  合同期限
②  工作内容
③  试用期限
④  劳动纪律
⑤  保密事项
【简答题】 根据《劳动法》的规定,商业秘密保护是属于劳动合同[填空]条款。
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【多选题】 建设现代化经济体系的基础条件正在夯实,主要表现在()。
①  A.40年来改革开放丰硕成果惠及全体人民,人民的“获得感”显著增强
②  B.全面深化改革取得重大突破,对外开放成效卓著
③  C.“脱贫攻坚”取得了实质性突破,全面小康有望如期实现
④  D.创新能力不断增强,创新障碍日益减少,推动新旧动能有序转换
【多选题】 改革开放40年来,中国经济实力迈上了新台阶,主要体现在()。
①  A.GDP年均增长率达到9.9%
②  B.对外贸易年均增长率达到16.3%
③  C.人均GDP已经由1978年大约200美元达到2016年的8260美元
④  D.2013—2016年,服务业比重从46.7%提高到51.6%
【多选题】 建设现代化经济体系的重大意义主要包括()。
①  A.紧扣新时代我国社会主要矛盾转化、落实中国特色社会主义经济建设布局的内在要求
②  B.决胜全面建成小康社会、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的基本途径
③  C.适应我国经济由高速增长阶段转向高质量发展阶段的迫切需要
④  D.转变经济发展方式、转换发展动能和全面均衡发展的迫切需要
【多选题】 建设现代化经济体系需要处理好的关系包括()。
①  A.在经济组织方式层面,处理好国有企业与非国有企业关系
②  B.在经济形态层面,处理好实体经济和非实体经济关系
③  C.在动力机制层面,正确处理新旧动能转换关系
④  D.在经济发展生态层面,正确处理市场和政府关系
【多选题】 在加快建设创新型国家时,要构建良好的创新环境,需要做到()。
①  A.从改革教育体制和营造鼓励创新的文化环境入手,培育创新型人才,特别是要培养造就一大批具有国际水平的战略科技人才、科技领军人才和高水平的创新团队
②  B.着力遏制资金“脱实向虚”,消除经济泡沫化趋势对企业创新的负面影响
③  C.瞄准世界科技前沿、强化基础研究
④  D.完善知识产权保护制度尤其要加强司法保护力度,保护企业创新成果
【多选题】 全要素生产率一般来源于()。
①  A.技术进步
②  B.人员增加
③  C.规模经济
④  D.效率改进
【多选题】 关于供给侧结构性改革的本质含义,下列说法正确的是()。
①  A.适度扩大总需求的同时加快推进供给侧结构性改革
②  B.用改革的办法矫正供需结构错配和要素配置扭曲
③  C.增加低端供给,减少中高端供给
④  D.促进要素流动和优化配置
【多选题】 “两个一百年”的宏伟奋斗目标是指()。
①  A.2025年全面建成小康社会
②  B.2055年建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国
③  C.2020年全面建成小康社会
④  D.2050年建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国
【单选题】 中国特色社会主义进入新时代是我国日益走近世界舞台中央、不断为人类作出更大贡献的时代。其所解决的具体问题是()。
①  A.我们要实现什么样的发展
②  B.我们要建设什么样的国家
③  C.我们要达到什么样的目标
④  D.我们要做出什么样的贡献
【单选题】 中国特色社会主义制度的最大优势是()。
①  A.中国共产党领导
②  B.马克思主义
③  C.人民当家作主
④  D.经济基础决定上层建筑