劳动法规定，用人单位必须对劳动者进行安全生产教育。安全生产教育的内容包括（）。

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【多选题】【消耗次数：1】

① 思想政治教育和劳动纪律教育

② 劳动安全卫生法制教育

③ 劳动安全技术知识教育

④ 典型经验和事故教训教育

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【判断题】用人单位可以对劳动者进行劳动安全卫生教育。（　）

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】用人单位必须建立、健全（），严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

① 劳动安全培训制度

② 劳动健康卫生制度

③ 劳动安全卫生制度

④ 劳动安全生产制度

查看完整题目与答案

【判断题】安全技术知识教育,包括生产技术知识、一般安全技术知识和专业安全技术知识教育。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】劳动安全卫生的基本制度包括安全生产责任制、劳动安全卫生教育制度、劳动安全卫生检查制度、安全操作规程、危险工作申请、审批制度、劳动安全卫生设施与劳动防护用品管理制度、伤亡事故统计报告和处理制度等。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】安全教育中的安全技术知识教育不包括（）知识教育。

① 生产技术

② 数、理、化基础

③ 专业安全技术

④ 一般安全技术

查看完整题目与答案

【单选题】劳动安全卫生监察制度分为国家劳动安全卫生监察、专业劳动卫生监察和（）。

① 群众劳动安全卫生监察

② 单位劳动安全卫生监察

③ 劳动者劳动安全卫生监察

④ 个人劳动安全卫生监察

查看完整题目与答案

【单选题】（）应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业。

① 建筑施工企业

② 监理单位

③ 设计单位

④ 建设单位

查看完整题目与答案

【单选题】（）应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；未经安全生产教育培训的人员不得上岗作业。

① 建筑施工企业

② 监理单位

③ 设计单位

④ 建设单位

查看完整题目与答案

【判断题】建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；未经安全生产教育培训的人员，可以上岗作业。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【多选题】矿山企业使用被派遣劳动者的，应当对被派遣劳动者进行（）的教育和培训。

① A安全生产知识

② B法律、法规和行业标准

③ C岗位安全操作规程

④ D安全操作技能

查看完整题目与答案

随机题目

【判断题】广告费用包括媒体价格和广告作品设计制作费。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】一个人的心理素质是在先天素质的基础上，经过后天的环境与教育的影响而逐步形成的。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】认知过程同任何心理活动一样，在营销人员的心理素质中，认知过程起着接受刺激，形成印象的作用。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】隐秘的心理活动一般不会有外部的表现。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】自我调控是指主体在长期生活实践中形成的一种能力，根据各种环境主动或被动的调整，对自己的认知地图，控制自己外显的反应。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】推销员的心理素质的核心是自我调控，提高自信心来加强自身的能量，以乐观，执着，随机应变来客服推销过程中的种种障碍。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】职业生涯是一个人一生的工作经历，特别是职业职位的变动及工作理想实现的整个过程。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】人们一般把职业生涯周期分为三个阶段，职业生涯早期、职业生涯中期，职业生涯后期。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】管理心理学中将员工的消极行为称为"问题行为"。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】对营销人员发生的问题行为，管理者要加强指责，批评。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案