【单选题】【消耗次数：1】
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立( )年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。
①
半
②
一
③
二
④
三
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【单选题】
劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照（ ）的标准执行。
①
劳务派遣单位所在地
②
用工单位所在地
③
劳务派遣单位所在县
④
用工单位所在县
【单选题】
劳动者在该用人单位连续工作满（ ）的，劳动者提出或者同意续订.订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。
①
25年
②
20年
③
15年
④
10年
【简答题】
连续订立[填空]次固定期限劳动合同，续订劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。
【单选题】
劳动者在同一用人单位连续工作满（ ）以上，当事人双方同意续签劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应订立无固定期限的劳动合同。
①
A、5年
②
B、10年
③
C、15年
④
D、20年
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【单选题】
以下哪项不是学前儿童课堂教学活动评定的内容（ ）
①
课堂教学活动目的具体明确，教材内容深浅恰当
②
教师是教学活动的主体，单独完成教学任务
③
正确贯彻教学原则，灵活运用教学方法
④
培养儿童良好的学习习惯
【单选题】
华东师范大学学前教育系教授李季湄女生参加联合国儿童基金会和国家教育部的合作课题《幼小衔接》的研究，科研证明：孩子在（ ）阶段表现出来的任务意识以及主动性和独立性，对他今后的语文和数学成绩的影响是突出、明显的
①
高中阶段
②
幼儿园阶段
③
小学阶段
④
新生儿阶段