劳动法律关系主体，一方是劳动者，另一方是（）。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 用人单位

② 事业单位

③ 企业

④ 用工单位

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【单选题】劳动法调整的劳动法律关系双方，一方是劳动者，另一方是（）。

① 农民或私营企业主

② 用人单位

③ 国家机关和事业单位的工作人员

④ 保姆、军人或勤工俭学的大学生

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【单选题】以下能成为劳动法律关系用人单位主体的是（）。

① ＸＸ市人民法院

② ＸＸ民办大学

③ ＸＸ会计师事务所

④ 以上都是

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【多选题】各类用人单位成为劳动法律关系主体的前提条件是( )

① 用工权利能力

② 用工行为能力

③ 劳动休息权利

④ 劳动权利能力

⑤ 劳动行为能力

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【多选题】新劳动法规定，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面合同的，视为（）

① 用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同

② 用人单位与劳动者已订立固定期限劳动合同

③ 自动解除劳动关系

④ 自纠正之日双方协商签定劳动合同

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【单选题】（）是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者与用人单位之间的权利义务关系

① 劳动法律关系

② 劳动合同关系

③ 劳动行政关系

④ 劳动服务关系

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【单选题】（）是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者与用人单位之间的权利与义务关系

① A劳动法律关系

② B劳动合同关系

③ C劳动行政关系

④ D劳动雇佣关系

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【单选题】用人单位自( )起即与劳动者建立劳动关系。

① 用工之日

② 签订合同之日

③ 上级批准设立之日

④ 劳动者领取工资之日

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【单选题】用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。

① A．用工之日

② B.签订合同之日

③ C.上级批准设立之日

④ D.劳动者领取工资之日

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【判断题】用人单位和与员工建立工作关系的劳动者，依照劳动法执行。

① 正确

② 错误

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【单选题】集体合同的主体一方是工会、工会团体或职工代表，另一方是（）

① 政府

② 劳动者

③ 雇主或雇主团体

④ 劳动行政部门

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【单选题】甲委托乙购买旧手机一部，丙委托乙出卖旧手机一部，于是乙同时代理甲.丙签订手机买卖合同。则乙的行为属于

① 滥用代理权

② 居间行为

③ 行纪行为

④ 超越代理权

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【单选题】在委托代理中，代理人有代理权的依据是什么？

① 委托合同

② 委托授权

③ 委托合同和委托授权

④ 委托合同或委托授权

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【单选题】下列各项中，不能当然引起委托代理关系终止的原因

① 被代理人取消委托

② 被代理人死亡

③ 代理人辞去委托

④ 代理人死亡

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【多选题】甲委托乙购买一头奶牛，但这头奶牛有病。该项购牛行为的效力应如何确定

① 设甲明知该牛有病而乙不知道的情况下，为可撤销的民事行为

② 设甲明知该牛有病而乙不知道的情况下，甲不得撤销

③ 在乙明知该牛有病而甲不知道时，是有效民事法律行为

④ 在甲明知该牛有病而指示乙购买时，甲不得撤销该行为

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【多选题】下列行为中，不能被代理的有

① 到婚姻登记机关登记结婚

② 侵害他人的人身权利

③ 到公证处公正遗嘱

④ 购买电视机

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【多选题】甲委托乙前往丙厂采购男装，乙觉得丙生产的女装市场看好，便自作主张以甲的名义向丙订购。丙不知乙的代理权限，便与之订立了买卖合同。对此，下列哪些说法是正确的？

① 甲有追认权

② 丙有催告权

③ 丙有撤销权

④ 乙的行为不构成表见代理

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【多选题】关于代理人与被代理人的关系中，下列说法正确的有

① 因授权不明，由被代理人和被代理人负并行的连带责任

② 因违法行为，被代理人和代理人负并行连带责任

③ 因恶意串通，第三人和代理人负并行连带责任

④ 明知代理人无代理权，代理人和第三人负并行连带责任

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【单选题】下列不属于代理权滥用的内容是

① 自己代理

② 双方代理

③ 代理人与第三人恶意串通

④ 超越代理权限而为代理行为

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【单选题】司机吴某要出差到山东，李某委托他代买一箱苹果，吴见当地苹果物美价廉，就多买了一箱。此行为属于：

① 没有代理权

② 有代理权

③ C滥用代理权

④ 超越代理权

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【单选题】下列各项行为中，不属于代理的是：

① 张甲委托赵乙代理民事诉讼

② 李四受王五委托，以王五的名义与张三签订买卖合同

③ 马某受陈某委托办理货物托运

④ 甲公司由法定代表人李某与乙公司签订购销合同

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