【多选题】【消耗次数：1】
劳动仲裁委员会处理劳动争议，除了一般依据之处，还有其特有的依据，即（ ）。
①
宪法和法律
②
企业规章
③
国际公约
④
劳动政策
⑤
各种惯例阶段
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【单选题】
劳动争议仲裁庭处理劳动争议，应从组成仲裁庭之日起（ ）内结案。案情复杂需要延期的，报劳动争议仲裁委员会批准后，可适当延长。
①
15日
②
20日
③
30日
④
60日
随机题目
【单选题】
（ ）是有关企业、部门或专家组对拟出台的决策、拟上马的项目，经过全面调查、分析、论证，写出的实施该决策或项目的可行性、有效性的文书。
①
合同
②
产品说明书
③
可行性报告
④
民事诉讼
【单选题】
经济活动报告中必须对所涉及的经济现象、特征、指标、数据等进行详细的说明，以此揭示经济活动的变化规律，为企业的管理者提供管理的依据，这体现了经济活动报告的（ ）。
①
分析性
②
说明性
③
目的性
④
实用性