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【单选题】【消耗次数:1】
在我国,由于( )导致劳动者在劳动关系中处于劣势地位。
①
劳动者的社会地位较低
②
劳动力供大于求
③
劳动者的政治地位较低
④
劳动者的法律地位较低落
参考答案:
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【单选题】
在劳动关系中,劳动者提供()。
①
资金
②
工作条件
③
生产条件
④
劳动能力
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【判断题】
劳动者出卖的只能是劳动 ,而不能是劳动力。
①
正确
②
错误
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【单选题】
社会主义条件下,劳动者的劳动是( )
①
劳动者生活的第一需要
②
劳动者谋生的手段
③
劳动者创造财富的惟一源泉
④
既是劳动者的谋生手段,又是其生活的第一需要
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【单选题】
按照劳动成果与劳动者的关系,可将劳动划分为
①
生产劳动和非生产劳动
②
必要劳动和剩余劳动
③
体力劳动和脑力劳动
④
简单劳动和复杂劳动
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【多选题】
法律通常将劳动者分为( )
①
完全劳动行为能力人
②
限制劳动行为能力人
③
无劳动行为能力人
④
部分劳动行为能力人
⑤
丧失行为能力人
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【多选题】
根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,即使用人单位与劳动者约定了服务期,劳动者仍可以主张解除劳动合同,用人单位不得要求劳动者支付违约金的有( )
①
用人单位未及时足额支付劳动报酬的
②
用人单位未依法为劳动者缴纳礼社会保险费的
③
用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
④
用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任,排除劳动者权利的
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【单选题】
劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位( )向劳动者支付劳动报
①
可以
②
不必
③
应当
④
不得
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【多选题】
根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,即使用人单位与劳动者约定了服务期,劳动者仍可以主张解除劳动合同,用人单位不得要求劳动者支付违约金的有( )
①
A.用人单位未及时足额支付劳动报酬的
②
B.用人单位未依法为劳动者缴纳礼社会保险费的
③
C. 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
④
D.用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任,排除劳动者权利的
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【多选题】
根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,即使用人单位与劳动者约定了服务期,劳动者仍可以主张解除劳动合同,用人单位不得要求劳动者支付违约金的有( )
①
A.用人单位未及时足额支付劳动报酬的
②
B.用人单位未依法为劳动者缴纳礼社会保险费的
③
C. 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
④
D.用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任,排除劳动者权利的
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【判断题】
劳动力商品的价值是由劳动者的工资决定的。
①
正确
②
错误
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随机题目
【判断题】
在图样上测量尺寸要用分规
①
正确
②
错误
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【判断题】
角度尺寸的尺寸数字必须头向上
①
正确
②
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【判断题】
绘制粗实线使用HB铅笔
①
正确
②
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手写汉字时,字体的高度不应小于1.8mm
①
正确
②
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【判断题】
限定范围表示线用粗点画线
①
正确
②
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【判断题】
当按标题栏的方向看图时,标题栏的长边一律水平放置
①
正确
②
错误
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【判断题】
标注尺寸时,尺寸界线可以用轮廓线、中心线、轴线等代替
①
正确
②
错误
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①
正确
②
错误
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表示厚度的缩写词是s
①
正确
②
错误
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【判断题】
不完整的圆弧标注直径时,若只有一个尺寸终端,尺寸线要超过圆心一段距离
①
正确
②
错误
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