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【单选题】【消耗次数:1】
上级对勇于承认错误的员工,都愿意给予及时地帮助和指点,这属于营造信任氛围中的哪种的方法?
①
信守诺言
②
给予员工及时的反馈和赞扬
③
勇敢承认错误和过失
④
开诚布公
参考答案:
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相关题目
【单选题】
“为团队成员提供支持”是营造团队授权气氛的方法之一,对这一方法说法不正确的是?①不鼓励团队成员提问题;②鼓励团队成员承认错误而不用担心受到指责;③支持只需要来自领导;④对团队成员给予认可和奖励。
①
①②
②
③④
③
②④
④
①③
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【判断题】
可以通过评价、外部奖赏来激发学生的学习动机,并给予及时、积极的反馈。( )
①
是
②
否
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【单选题】
( )原则要求管理者对员工给予充分的信任与尊重。
①
以人为人
②
任人唯贤
③
用人不疑
④
严爱相济
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【单选题】
王总在营造团队授权氛围时,喜欢和员工谈心,了解他们的优势并相信他们的能力,这是哪种的表现?
①
为团队成员提供必要的支持
②
为团队成员提供必要的工具
③
营造相互信任、开诚布公的气氛
④
重视团队成员
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【单选题】
关于营造信任氛围的方法,说法不正确的是?
①
要勇于承认自己的错误和过失
②
领导者要对下属一视同仁,没有偏爱
③
领导者应真诚地说出自己的意见和想法
④
让员工服从领导者的安排
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【单选题】
要求在规定的时间内对外界的请求必须给予及时响应的OS是?
①
多用户分时系统
②
实时系统
③
批处理系统时间
④
网络操作系统
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【单选题】
毛总所领导的团队成员之间了解不多,互不信任,他想在团队里营造良好的信任氛围。关于营造良好的信任氛围的方法,说法不正确的是( )。
①
不需授权给团队成员
②
开诚布公
③
给予反馈和赞扬
④
客观并一视同仁
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【单选题】
毛总所领导的团队成员之间了解不多,互不信任,他想在团队里营造良好的信任氛围。关于营造良好的信任氛围的方法,说法不正确的是( )。
①
不需授权给团队成员
②
开诚布公
③
给予反馈和赞扬
④
客观并一视同仁
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【判断题】
我们应在认错是清楚的回答“我的错误给你带来什么麻烦”。
①
正确
②
错误
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【单选题】
护士在临床思维过程中,能够严格且客观地对思维材料和思维过程进行检查和评价,对现有的思维成果进行反省、反思和验证,及时发现问题,同时善于虚心地接受他人的意见及放弃错误的想法和行为,这属于哪种临床思维品质
①
灵敏性
②
深广性
③
评判性
④
预见性
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随机题目
【单选题】
集中供热和热电联产不属于以节能为中心的技术改造和设备更新项目。( )
①
对
②
错
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【单选题】
生产设备是科学技术发展的结晶。( )
①
对
②
错
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【单选题】
状态维修制度一般分为( )等级。
①
四个
②
三个
③
五个
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【单选题】
TPQM实施过程中评价单元是指对维修活动实行计划,进度安排和有效的控制及评价。( )
①
对
②
错
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【单选题】
TPQM的实施过程实际上也是计划-执行-实施-检查-调整的PDCA循环过程,目标是为了达到规定的质量体系标准。( )
①
对
②
错
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【单选题】
维修管理的成败就与企业的成败有着更加密切的关系。( )
①
对
②
错
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【单选题】
可靠性维修需要在预防维修、预测维修和主动维修之间取得平衡,以达到取长补短的效果。( )
①
对
②
错
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【单选题】
运行事故问题,是指故障一旦发生,会造成人身或生命安全。( )
①
对
②
错
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【单选题】
消费者态度具有哪些功能( )
①
导向功能
②
以上选项都选
③
表现功能
④
识别功能
⑤
自我防御功能
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【单选题】
安装64位Windows10所要求的计算机最低配置,以下哪一项正确( )?
①
内存2GB,硬盘空间20GB
②
内存1GB,硬盘空间16GB
③
内存1GB,硬盘空间20GB
④
内存2GB,硬盘空间16GB
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