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【单选题】【消耗次数:1】
“薪酬水平应于外部同类组织的薪酬水平大体保持平衡”这句话体现了薪酬设计原则中的()原则
①
外部竞争性
②
管理可行性
③
内部一致性
④
员工激励性
参考答案:
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相关题目
【判断题】
薪酬管理过程中包括薪酬体系、薪酬水平以及薪酬结构这三大支持性决策。
①
正确
②
错误
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【单选题】
( )为员工具有激励性的薪酬制度准备了条件。
①
岗位分析
②
岗位评价
③
绩效考核
④
培训与开发
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【单选题】
“同一企业中担任相同职位的员工,其所获得的薪酬应与其贡献相匹配。”这句话体现了薪酬公平原则中所包含的( )公平。
①
绩效报酬
②
职位价值
③
要素价值
④
内在报酬
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【判断题】
个案工作时,制定目标应遵循的原则有:双方协商原则;目标一致原则;合适性和可行性原则;目标通俗易懂。
①
正确
②
错误
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【判断题】
时间型文化中的薪酬管理和网络型文化中的薪酬管理都很少关注内部公平性。
①
正确
②
错误
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【单选题】
会计法律准则中,以下属于一致性原则的是( )。
①
各单位采用的会计处理方法,前后各期应当一致,不得随意变更
②
各单位发生的各项经济业务事项应当在依法设置的会计账簿上统一登记、核算,不得违反本法和国家统一的会计制度的规定私设会计账簿登记、核算
③
财务会计报告应当由单位负责人和主管会计工作的负责人、会计机构负责人(会计主管人员)签名并盖章
④
财务会计报告应当根据经过审核的会计账簿记录和有关资料编制,并符合本法和国家统一的会计制度关于财务会计报告的编制要求、提供对象和提供期限的规定
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【判断题】
竞争原则是设计薪酬制度必须首先考虑的原则。
①
正确
②
错误
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【判断题】
最核心的薪酬战略包括薪酬基础、薪酬水平、薪酬文化、薪酬理念和薪酬等级。
①
正确
②
错误
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【判断题】
货币性薪酬的主要形式有基本薪酬、绩效薪酬、津贴和福利。
①
正确
②
错误
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【判断题】
技能薪酬体系是目前运用的最为广泛的一种薪酬体系,以员工所掌握的技能水平来确定基本薪酬水平。
①
正确
②
错误
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随机题目
【判断题】
全面从严治党,是中国共产党向人民立下的军令状。十八大以来,中共中央相继颁布实施了《中国共产党问责条例》,《中国共产党廉洁自律准则》,《中国共产党纪律处分条例》,修订了《中国共产党党内监督条例》。( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
全面建成小康社会是要建成一个经济更加发展、民主更加健全、科教更加进步、文化更加繁荣、社会更加和谐、( )的小康社会。
①
人民生活更加殷实
②
生态更加美丽
③
社会更加开放
④
环境更加美丽
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【单选题】
( )是一个国家的制度和制度执行能力的集中体现。
①
有法可依、有法必依
②
国家管理体系和管理能力
③
国家治理体系和治理能力
④
依法治国和以德治国相结合
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【单选题】
习近平总书记指出,中国特色社会主义法治道路的鲜明特点,就是坚持依法治国和( )相结合。
①
以德治国
②
依宪治国
③
人民当家作主
④
保障人民民主
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【单选题】
党的十九大首次把党的( )纳入党的建设总体布局。
①
政治建设
②
思想建设
③
组织建设
④
制度建设
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【判断题】
从2020年到本世纪中叶,可以分两个阶段来安排。其中,第一个阶段是从2020年到2035年,在全面建成小康社会的基础上,再奋斗十五年,基本实现社会主义现代化。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
党的十八大以来,我国公共财政优先保障教育,国家财政性教育经费占国内生产总值的比例始终保持在3%以上,为教育事业全面发展提供坚实财力保障。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
“两个一百年”奋斗目标的实现、中华民族伟大复兴中国梦的实现,归根到底靠人才、靠教育。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
科技是引领发展的第一动力,是建设现代化经济体系的战略支撑。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
对于我国这样一个农业大国而言,农业强不强、农村美不美、农民富不富,决定着全面小康社会的成色和社会主义现代化的质量。( )
①
正确
②
错误
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