【单选题】【消耗次数:1】
如果薪酬目标是“提高员工的工作绩效,组织就应该使薪酬与绩效挂钩,将绩效薪酬占总薪酬的比重(),将固定薪酬(基本薪酬)占总薪酬的比重(),对做出高绩效的员工进行奖励。
降低、提高
提高、提高
提高、降低
降低、降低
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【单选题】 根据员工的实际工作绩效确定的基本薪酬增长,被称为
①  绩效加薪
②  绩效提成
③  奖金提成
④  可变薪酬
【判断题】 货币性薪酬的主要形式有基本薪酬、绩效薪酬、津贴和福利。
①  正确
②  错误
【单选题】 ()是长期绩效薪酬
①  一次性奖金
②  佣金
③  股权激励计划
④  利润分享计划
【判断题】 薪酬战略就是薪酬决策,它不仅包括薪酬技术与业务管理方面的决策,还包括对组织绩效与发展具有重大影响的薪酬决策。
①  正确
②  错误
【判断题】 绩效加薪和可变薪酬的共同点在于都与绩效直接挂钩,不同点在于可变薪酬具有累加性,一旦确定,会永久地增加到基本薪酬上。
①  正确
②  错误
【多选题】 个人短期绩效薪酬的形式有()
①  佣金
②  综合评价计划
③  利润分享计划
④  特殊绩效奖金
【单选题】 将超过目标利润的部分分配给全体员工的绩效薪酬形式是()
①  利润分享
②  奖金
③  股票期权
④  销售提成
【判断题】 薪酬能够引导员工的工作行为、工作态度、工作绩效以及由此对企业生产能力和生产效率产生影响,这体现了薪酬的改善经营绩效功能。
①  正确
②  错误
【判断题】 技能薪酬体系是目前运用的最为广泛的一种薪酬体系,以员工所掌握的技能水平来确定基本薪酬水平。
①  正确
②  错误
【单选题】 固定薪酬是指
①  基本薪酬
②  浮动薪酬
③  短期奖励薪酬
④  长期奖励薪酬
随机题目
【单选题】 AUTOCAD2011中,新增的工作空间名称是:()。
①  A.三维基础
②  B.二维草图与注释
③  C.三维建模
④  D.AUTOCAD经典
【多选题】 质量员应该掌握的岗位知识包括()
①  A熟悉与本岗位相关的标准和管理规定
②  B掌握工程质量管理的基本知识
③  C掌握施工质量计划的内容和编制方法
④  D熟悉工程质量控制的方法
⑤  E了解施工试验的内容、方法和判定标准
⑥  F掌握工程质量问题的分析、预防及处理方法
【多选题】 下列属于施工总承包资质的资质类别包括()
①  A建筑工程
②  B公路工程
③  C铁路工程
④  D港口与航道工程
⑤  E水利水电工程
【多选题】 下列措施中,属于生产经营单位安全生产保障措施中技术保障措施的是()
①  A物质资源管理由设备的日常管理
②  B新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的管理
③  C对废弃危险物品的管理
④  D对员工宿舍的管理
【多选题】 AutoCAD软件中可以设置口令的地方有()。
①  A.电子传递口令
②  B.图形文件口令
③  C.软件启动口令
④  D.设计发布口令
【多选题】 在AutoCAD中,VIEW视图管理命令有时无法作用,这种情况下,应检查()。
①  A.SNAP是否为开启状态
②  B.VIEWRES是否为PastZoom状态
③  C.ORTHO是否为OSNAP状态
④  D.Regenauto变量是否设置为OFF状态
【多选题】 在AutoCAD中,有关ORTHO正交命令正确的论述有()。
①  A.ORTHO用于设置与其它直线平等或垂直地画线的绘图环境
②  B.若打开栅格后再使ORTHO设为ON则只能画出相对栅格方向的直线
③  C.0RTH00N状态下使用SNAP命令中ROTATE选项将栅格旋转一定角度后正交状态无效
④  D.0RTH00N状态下使用SNAP命令中ROTATE选项将栅格旋转一定角度后正交状态仍然有效
【多选题】 在AutoCAD中,X/Y/Z点过滤符使用的作用包括()。
①  A.输入点坐标时对二维点输入X,Y的坐标
②  B.输入点坐标时对三维点输AX,Y,Z的坐标
③  C.不可以利用OSNAP方式捕捉点的X,Y或Z方向的值
④  D.选指定某些中间点然后在这些点中再选择某X,Y,Z的坐标构成最后一个点的坐标
【多选题】 在AutoCAD绘图软件中,只有()对象才可以进行布尔运算。
①  A.面域
②  B.网格
③  C.实体
④  D.线框
【多选题】 在AutoCAD中,对布局叙述正确的是()。
①  A.默认布局有两个
②  B.用户不可以创建多个布局
③  C.布局可以被移动和删除
④  D.布局可以被复制和改名