【判断题】【消耗次数：1】
在绩效管理的所有环节中，管理者都必须与被评价的个人进行充分的交流，而不是单方面地下达指标和任务。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
管理者单方面地向员工传达绩效评判结果和改正措施，员工听从命令，按指示行动，此种绩效反馈的方式称为（）
①
保姆式绩效反馈
②
导师式绩效反馈
③
顾问式绩效反馈
④
长官式绩效反馈
【多选题】
在绩效计划的制定过程中，员工应该向管理者表达（）
①
对工作目标和完成方法的理解
②
疑惑或问题
③
工作中可能出现的困难以及需要的帮助、资源支持
④
如何实现目标的想法
随机题目
【单选题】
下列几种关于进程的叙述，哪一项最不符合对进程的理解？
①
进程是在多程序并行环境中的完整的程序
②
进程可以由程序、数据和进程控制描述
③
线程是一种特殊的进程
④
进程是程序在一个数据集合上运行的过程，它是系统进行资源分配和调度的一个独立单位
【单选题】
下面关于并发性的叙述众正确的是？
①
并发性是指若干事件在同一时刻发生
②
并发性是指若干事件在不同时刻发生
③
并发性是指若干事件在同一时间间隔发生
④
并发性是指若干事件在不同时间间隔发生
【单选题】
下列关于进程的叙述中，正确的是？
①
进程通过进程调度程序而获得CPU
②
优先级是进行进程调度的重要依据，一旦确定不能改变
③
在单CPU系统中，任一时刻都有1个进程处于运行状态
④
进程申请CPU得不到满足时，其状态变为等待状态
【单选题】
在下面的叙述中正确的是？
①
线程是比进程更小的能独立运行的基本单位
②
引入线程可提高程序并发执行的程度，可进一步提高系统效率
③
线程的引入增加了程序执行时时空开销
④
一个进程一定包含多个线程