【多选题】【消耗次数:1】
影响绩效的因素主要有()
自我价值实现
劳动环境
经济激励
技能
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相关题目
【单选题】 绩效的复杂性在于它不是由单一因素决定的,至少有四个因素对绩效的形成产生影响,包括经济激励、()、技能以及劳动环境。
①  精神奖励
②  自我价值实现
③  人际关系
④  劳动贡献
【多选题】 影响气候的因素主要有()。
①  太阳辐射
②  大气环流
③  洋流
④  海陆分布
⑤  地形地势
⑥  人类活动
【多选题】 激励的方法主要有( )
①  物质鼓励
②  精神激励
③  正式沟通
④  职工参与管理
⑤  工作丰富化
【多选题】 影响组织分权程度的因素主要有
①  政策的统一性
②  员工的数量和基本素质
③  组织的可控性
④  组织的规模的大小
【多选题】 影响需求价格弹性的因素主要有( )
①  替代品的多少,替代程度的高低
②  商品用途的广泛性
③  所考察的消费者调节需求量的时间
④  商品对消费者生活的重要程度
【多选题】 影响人身心发展因素的理论主要有
①  单因素论
②  双因素论理
③  多因素论
④  无因素论
【多选题】 影响蔬菜吸收营养的因素主要有( )。
①  A蔬菜种类相同
②  B蔬菜种类不同
③  C产量高低
④  D根系活力太大
【多选题】 人员激励的原则主要有()
①  A、以满足需要为基础的原则
②  B、个人需要与组织目标结合的原则
③  C、内在激励与外在激励相结合的原则
④  D、物质激励与精神激励相结合的原则
【多选题】 影响法的效力等级的因素主要有:
①  法的本质
②  法的制定机关
③  法的制定时间
④  法的适用范围
【多选题】 *影响法的效力等级的因素主要有:
①  法的本质
②  法的制定机关
③  法的制定时间
④  法的适用范围
随机题目
【单选题】 下列哪个不是国家药品标准
①  《中国药典》
②  局颁标准
③  部颁标准
④  企业标准
⑤  行业标准
【单选题】 中药分析中最常用的分析方法是
①  光谱分析法
②  化学分析法
③  色谱分析法
④  联用分析法
⑤  电化学分析法
【单选题】 中药分析中最常用的提取方法是
①  溶剂提取法
②  煎煮法
③  升华法
④  超临界流体萃取法
⑤  沉淀法
【单选题】 中药制剂分析的任务不包括
①  阐明中医药理论
②  建立分析检测方法
③  制定制剂用原料药质量标准
④  制定成品的质量控制方法
⑤  制定成品的质量控制标准
【单选题】 中国药典规定,乙醇未指明浓度时。均系指(ml/ml)的乙醇
①  50%
②  75%
③  85%
④  95%
⑤  90%
【单选题】 从以下哪版药典开始,每隔5年颁布新的中国药典?
①  1953年
②  1963年
③  1985年
④  1977年
⑤  1990年
【单选题】 取样的原则是
①  具有一定的数量
②  在有效期内取样
③  均匀合理
④  不能被污染
⑤  包装不能破损
【单选题】 中药制剂分析的任务是
①  对中药制剂的原料进行质量分析
②  对中药制剂的半成品进行质量分析
③  对中药制剂的成品进行分析
④  对中药制剂的各个环节进行质量分析
⑤  对中药制剂的体内过程进行质量分析
【单选题】 中药制剂分析的特点是
①  制剂工艺的复杂性
②  化学成分的多样性和复杂性
③  中药材炮制的重要性
④  多由大组方组成
⑤  有效成分的单一性
【单选题】 中药制剂分析的主要对象是
①  中药制剂中的有效成分
②  影响中药制剂疗效和质量的化学成分
③  中药制剂中的毒性成分
④  中药制剂中的贵重药材
⑤  中药制剂中的指标性成分