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【单选题】【消耗次数:1】
由数名评价者对被评价者过去的工作状况、行为和成果进行回顾、总结、制定出下一个考核期的绩效指标,这种绩效指标提取方法叫()
①
业务流程分析法
②
个案分析法
③
问卷调查法
④
经验总结法
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相关题目
【多选题】
360度绩效评价法是由下列哪些人担任评价者
①
被评价者本人
②
被评者上级
③
被评价者下级
④
被评价者同级
⑤
客户
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【单选题】
( )是考核者和被考核者双方对考核期内的工作绩效进行全面回顾和总结的过程。
①
绩效考评
②
绩效计划
③
绩效反馈
④
绩效沟通
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【单选题】
通过对具有代表性的人物进行分析,提取出个人或个人所属群体的所有人的绩效指标,这种绩效指标提取方法叫()
①
业务流程分析法
②
个案分析法
③
问卷调查法
④
经验总结法
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【判断题】
360度绩效考核法是由被考核人的上级、同级、下级和或内部客户、外部客户以及被考核者个人担任评价者从各自不同的角度对被考核者进行全方位的评价。
①
正确
②
错误
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【判断题】
明确界定每一评价项目,同时使用关键事件法对不同水平的工作要求进行评估,为评价者提供明确的评价标准,这种绩效评估方法叫做关键事件评价。
①
正确
②
错误
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【判断题】
问答法是通过评价者与被评价者当面问答,来获取信息的一种评价方式。
①
正确
②
错误
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【判断题】
单个企业绩效评价指标主要是基于业务流程的绩效评价指标,而供应链绩效评价指标是基于部门职能的绩效评价指标。()
①
正确
②
错误
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【单选题】
在挣值分析法中,用于评价费用偏差的指标是()。
①
BCWP-BCWS
②
BCWP-ACWP
③
CPI
④
SPI
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【单选题】
常用的定性预测法有客户跟踪调查法、专家调查法、______和经验分析法。
①
询问法
②
观察法
③
实验法
④
综合判断法
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【判断题】
财务分析的方法主要有比较分析法、比率分析法和因素分析法。( )
①
对
②
错
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随机题目
【单选题】
全国工业企业普查中错误的是( )。
①
全国工业企业数是调查对象
②
每个工业企业是调查单位
③
每个工业企业是填报单位
④
全国工业企业是调查对象
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【单选题】
要了解某地区的就业情况,哪一个说法有误( )。
①
全部成年人是研究的总体
②
成年人口总数是统计指标
③
成年人口就业率是统计标志
④
某人职业为教师是标志表现
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【单选题】
几位学生的某门课成绩分别是67分、78分、88分、89分、96分,学生成绩是( )。
①
品质标志
②
数量标志
③
标志值
④
数量指标
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【单选题】
关于统计分组的作用,描述不对的是( )。
①
说明总体的基本情况
②
划分社会经济类型
③
研究同质总体的结构
④
分析被研究现象总体各标志之间的联系和依存关系
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【单选题】
次数分配数列是( )。
①
按数量标志和品质标志分组所形成的数列
②
按数量标志分组形成的数列
③
按品质标志分组形成的数列
④
按统计指标分组所形成的数列
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【单选题】
普查不属于( )。
①
专门调查
②
全面调查
③
经常性调查
④
一次性调查
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【单选题】
调查工业企业经济效益时,每个工业企业是( )。
①
调查单位和报告单位
②
调查对象
③
调查单位
④
报告单位
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【单选题】
在次数分配数列中( )。
①
各组频率大于0,频率之和等于1
②
总次数一定,频数和频率成反比
③
各组的频数之和等于100
④
频率又称为次数
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【单选题】
调查工业企业设备情况时,每个工业企业是( )。
①
调查对象
②
报告单位
③
调查单位和报告单位
④
调查单位
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【单选题】
在全国人口普查中( )。
①
男性是品质标志
②
人的年龄是变量
③
人口的平均寿命是数量标志
④
全国人口是统计指标
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