( )通常用于体力要求比较高的职位的工作设计。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 机械型工作设计方法

② 生物型工作设计方法

③ 直觉运动型工作设计方法

④ 激励型工作设计法

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【单选题】机械型工作设计方法源于（）。

① 价值工程学

② 人类工程学

③ 运动工程学

④ 古典工业工程学

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【单选题】生物型工作设计方法源于（）。

① 价值工程学

② 人类工程学

③ 运动工程学

④ 古典工业工程学

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【单选题】激励法的工作设计方法的理论来源是（）。

① 双因素理论

② 单因素理论

③ 需求理论

④ 人本理论

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【多选题】工作再设计的方法主要有（）。

① 工作专业化

② 工作轮换

③ 工作丰富化

④ 工作扩大化

⑤ 家庭办公

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【判断题】辅助性工作设计方法主旨是改变工作的方法。

① 正确

② 错误

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【简答题】工作再设计的方法有那些？

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【单选题】强调激励的工作设计方法注重提高工作的激励潜力，增加所需完成工作的类型和工作的（）。

① 控制权

② 决策权

③ 选择权

④ 建议权

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【多选题】工作设计中三种方法是（）。

① 工作扩大化

② 绩效评价

③ 工作丰富化

④ 工作职务轮换

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【单选题】以工作为基础、以管理型职位为分析对象的职位分析的结构化工作分析方法是（）。

① 管理职位分析问卷法

② 工作要素法

③ 职位分析问卷法

④ 临界特质分析法

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【单选题】企业工作再设计的思路包括个人操作层次的工作再设计、（）和组织层次的工作再设计这三个层次。

① 中间管理层工作再设计

② 战略层次工作再设计

③ 流程再造

④ 经营层次的工作再设计

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随机题目

【单选题】骨折不愈合的X线征象是

① 骨痂形成少

② 软组织块影

③ 骨折断端光滑硬化，无骨痂形成，有明显裂隙

④ 骨膜反应

⑤ 骨折线模糊

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【单选题】以下哪一项叙述错误

① 物质密度与其比重正相关

② 物质密度与X线吸收呈正相关

③ 物质密度与X线衰减呈正相关

④ 物质密度与剩余X线呈正相关

⑤ 物质密度与影像密度密切相关

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【单选题】后前位心影右缘下段的投影是

① 左心房

② 左心室

③ 右心房

④ 右心室

⑤ 升主动脉与上腔静脉的复合投影

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【单选题】典型输尿管结核肾盂造影表现

① 输尿管变细

② 输尿管“串珠状”改变

③ 输尿管变粗

④ 输尿管无改变

⑤ 输尿管内充盈缺损

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【单选题】 X线在医学上利用的原理中不包括

① 利用其穿透性进行X线检查

② 利用其荧光效应进行透视检查

③ 利用其摄影效应进行摄影检查

④ 利用其电离效应进行CT扫描

⑤ 利用其生物效应进行放射治疗

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【单选题】观察7岁之前的儿童骨龄应摄

① 踝关节

② 腕关节

③ 膝关节

④ 肘关节

⑤ 肩关节

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【单选题】疲劳性骨折，最好发于

① 肱骨

② 尺骨和桡骨

③ 第二、三跖骨

④ 股骨

⑤ 胫腓骨

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【单选题】下列哪种不是致癌物

① 石棉、氯乙烯

② 二氧化硫、二氧化氮

③ 苯并芘、放射性物质

④ 黄曲霉毒素、紫外线

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【单选题】下面关于均数的正确的说法是（）

① 当样本含量增大时，均数也增大

② 均数总大于中位数

③ 均数总大于标准差

④ 均数是所有观察值的平均值

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【单选题】下列关于个体变异说法不正确的是（）

① 个体变异是生物体固有的

② 个体变异是有规律的

③ 增加样本含量，可以减小个体变异

④ 指标的分布类型反映的是个体的分布规律

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