以工作为基础、以管理型职位为分析对象的职位分析的结构化工作分析方法是（）。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 管理职位分析问卷法

② 工作要素法

③ 职位分析问卷法

④ 临界特质分析法

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【多选题】以人为基础的系统性职位分析方法（）。

① 职位分析问卷法

② 工作要素法

③ 临界特质分析系统

④ 关键事件分析法

⑤ 管理职位分析问卷法

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① 开放式问卷

② 结构化问卷

③ 封闭式问卷

④ 互动式问卷

⑤ 非结构化问卷

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① 任务清单分析法

② 要素分析法

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④ 任务性职位分析方法

⑤ 关键事件法

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【单选题】职能工作分析法是（）提出的工作分析方法。

① 弗莱内根

② 麦考密克

③ 赛尼?凡

④ 罗宾逊

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① 正确

② 错误

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【判断题】工作分析的最终成果是职位说明书。

① 正确

② 错误

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【多选题】职位分析的步骤包括（）

① 准备阶段

② 调查阶段

③ 分析阶段

④ 完场阶段

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【多选题】工作要素法的工作分析系统包括( )步骤。

① 提出工作要素

② 评估工作要素

③ 对评估结果解释

④ 对评估结果描述

⑤ 形成工作分析结果

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【判断题】比率分析法、连环替换分析法、差额计算分析法以及趋势分析法都是对比分析法。（）

① 正确

② 错误

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【判断题】财务分析的方法主要有比较分析法、比率分析法和因素分析法。（　　）

① 对

② 错

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【判断题】工业社会的显著特征是依靠技术手段提高工作效率，服务越来越人性化。

① 正确

② 错误

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【多选题】全球信息化发展的趋势有（）。

① 全球信息化发展向智慧化阶段迈进

② 大数据被多国上升为国家战略

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【多选题】金华已经建立了一套从宏观、中观到微观的组合拳。其宏观、中观和微观分别体现为（）。

① 建立了区域医保基金收支平衡的长效机制

② 建立了区域医保基金预算与合理增长的调控机制

③ 建立了区域医保基金支出预算机制

④ 建立了医疗机构控制成本、提高质量、良性竞争的引导机制

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【多选题】从国际社会来看，人工智能也在（）等方面提出了新的要求和挑战，需加强合作并推动全球治理。

① 管理技术

② 信息技术

③ 网络安全

④ 军备竞赛

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【多选题】人工智能在医疗领域存在的问题（）。

① 缺乏监管和保障

② 医疗人工智能应用成熟度不够，应用率不足

③ 数据质量参差不齐

④ 人工智能应用与现有卫生信息系统融合模式仍需探索

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【单选题】从创新主体角度来看，人工智能核心技术的主要创新者和拥有者将有望实现从（）的转变，形成以企业为主、高校等科研机构为辅的人工智能创新主体结构。

① 院校到科技企业

② 科技企业到科研单位

③ 科技企业到院校

④ 科研单位到科技企业

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【单选题】人工智能核心技术的研究重点可能将从（）转为认知计算，即推动弱人工智能向强人工智能不断迈进。

① 算法操作

② 深度学习

③ P算法

④ 编程运算

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【单选题】计算智能是最初级的，主要是计算能力的进化，这有赖于（）和硬件(CPU芯片)的技术进步。

① 人工操作

② 社会的发展

③ 算法的优化

④ 科技的进步

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【单选题】日本政府的人工智能产业化路线图第一阶段确立无人工厂、（）技术。

① 无人农场

② 全自动化

③ 无人劳动

④ 自动收割

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【单选题】 2017年，日本政府制定了人工智能产业化路线图，计划分（）阶段推进利用人工智能技术，大幅提高制造业、物流、医疗和护理行业效率。

① 3个

② 2个

③ 4个

④ 5个

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