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【多选题】【消耗次数:1】
如果职工A认为和职工B相比,自己报酬偏低,根据公平理论,A会采取以下哪种行为?
①
增加自己的投入
②
减少自己的投入
③
增加投入,增加自己的报酬
④
使B减少报酬
参考答案:
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相关题目
【单选题】
如果职工A认为和职工B相比,自己报酬偏低,根据公平理论,A会采取以下哪种行为( )。
①
增加自己的投入
②
减少自己的投入
③
使B减少投入
④
努力增加B的报酬
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【单选题】
如果职工A认为和职工B相比,自己报酬偏低,根据公平理论,A会采取以下哪种行为?
①
增加自己的投入
②
减少自己的投入
③
努力增加B的报酬
④
使B减少投入
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【判断题】
公平理论认为,员工的激励程度来源于对自己和参照对象的报酬和投入的比例的主观比较的知觉
①
正确
②
错误
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【判断题】
根据公平理论,职工的工作动机,几乎只受绝对报酬的影响。
①
正确
②
错误
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【判断题】
公平理论认为一个人的公平感觉取决于其每次的投入与报酬间是否对等
①
正确
②
错误
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【判断题】
公平理论认为,影响激励效果的是报酬的绝对值,而不是报酬的相对值
①
正确
②
错误
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【单选题】
( )的基础观点是:当一个人作出了成绩并取得了报酬以后,他不仅关心自己所得报酬的绝对量,而且关心自己所得报酬的相对量。
①
需要层次论
②
双因素激励理论
③
公平理论
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【单选题】
投入资本报酬率=( )(1—T)/投入资本总额×100%
①
息税前利润
②
税前利润
③
税后利润
④
净利润
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【单选题】
在维持产量不变的前提下,如果企业增加2个单位的劳动投入量就可以减少4个单位的资本投入量,则有
①
MRTSLK=2,且MPL/ MPK=2;
②
MRTSLK=1/2,且MPK/ MPL=2;
③
MRTS =1/2,且MP / MP =1/2;
④
MRTS =2,且MP / MP =2。
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【单选题】
根据公平理论得出启示:影响激励效果的不仅有报酬的绝对值,还有报酬的相对值。该说法( )
①
错误
②
正确
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随机题目
【单选题】
资本主义生产过程是()
①
劳动过程和价值形成过程的统一
②
劳动过程和价值增殖过程的统一
③
劳动过程和劳动力价值创造过程的统一
④
劳动过程和旧价值转移过程的统一
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【单选题】
商品的最本质因素是()
①
使用价值
②
价值
③
交换价值
④
剩余价值
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【单选题】
有一首童谣:“钉子缺,蹄铁卸;蹄铁卸,战马蹶;战马蹶,骑士绝;骑士绝,战事折;战事折,国家亡。”此话的哲学观点是()
①
事物是普遍联系的
②
事物是发展变化的
③
事物现象是本质的表现
④
事物量变引起质变
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【单选题】
审计人员在其审计过程中随时可以获得的,不需要加工的资料和事实是
①
实物证据
②
自然证据
③
直接证据
④
基本证据
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【单选题】
审计人员亲自到现场盘点实务,证实书面资料与有关财产物资是否相符的方法是
①
监督盘存
②
观察法
③
调节法
④
直接盘点
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【多选题】
以下哪些是常见的内部转移价格的计价基础?
①
实际成本加成
②
标准成本
③
标准成本加成
④
市场价格
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【判断题】
变动成本还可以按照其所涉及范围的大小,划分为专属成本和联合成本。
①
正确
②
错误
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【判断题】
管理会计的最终目标是实现价值的最大增值。
①
正确
②
错误
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【单选题】
以下哪类成本不属于生产成本?
①
直接材料
②
直接人工
③
间接人工
④
销售费用
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【单选题】
民间信用是指( )之间的直接借贷关系。
①
银行与企业
②
银行与国家
③
银行与个人
④
个人
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