【判断题】【消耗次数:1】
新员工进入角色培训需要时间较长,一般需要3个月。
正确
错误
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【判断题】 新员工培训内容设计需要考虑两个因素:新员工自身的特点和新员工培训的目标。
①  正确
②  错误
【判断题】 办理签证所需的时间一般来说需要一至三个月。
①  正确
②  错误
【判断题】 任职培训一般采用脱产培训,培训时间相对较长,培训时间不少于10天。
①  正确
②  错误
【判断题】 母乳喂养婴儿时间,一般提倡10~12个月。
①  正确
②  错误
【多选题】 新员工培训的意义有:
①  使其明确企业的发展目标
②  做好自身职业规划,实现自我管理
③  缓解员工对新环境的陌生感和压力
④  结合员工自身发展空间,提供富有挑战性的工作
【简答题】 新员工导向培训的内容?
【判断题】 质量缺陷期一般为10个月
①  正确
②  错误
【单选题】 <p>19、某电子公司录取的新员工需要岗位培训3个月才能达到标准生产能力,在这三个月都是按标准生产能力应得工资支付的。另外该员工在此期间由于未达到标准的操作水平,他的操作速度低于流水线上的其他员工,导致其他人的操作速度不得不减慢,因而造成产量损失。假设该员工按标准生产能力应得工资是2000元/月,按实际生产能力应得工资是800元/月,该新员工造成的流水线生产的损失是500元/月。那么该新员工的在职培训成本应该为()</p>
①  1700元
②  5100元
③  3600元
④  2500元
【判断题】 平邮包裹的到货时间较长,通常需要3~7天顾客才能收到商品。 ( )
①  正确
②  错误
【单选题】 下列监管措施中,实施期限一般不超过12个月,延期不得超过6个月的是()。
①  停业整顿
②  托管
③  行政重组
④  接管
随机题目
【单选题】 存货监盘获得的是( )
①  书面证据
②  口头证据
③  环境证据
④  实物证据
【判断题】 一般情况下,应付账款不需要函证,这是因为函证不能保证查出未记录的应付账款,况且审计人员能够取得购货发票等外部凭证来证实应付账款的余额。
①  正确
②  错误
【判断题】 审计人员实地观察固定资产的重点是价值比较大的重要固定资产。
①  正确
②  错误
【单选题】 收入截止测试的关键所在是在检查发票开具日期或收款日期、记账日期、发货日期是否( )
①  在同一天
②  相差不超过15天
③  相差不超过30天
④  在同一适当会计期间
【单选题】 为了充分发挥函证的作用,发函的最佳时间是( )
①  被审计年度期初
②  被审计年度期中
③  与资产负债表日接近的时间
④  审计工作结束日
【判断题】 被审计单位随环境的变化而做出相应的战略调整不会产生经营风险。
①  正确
②  错误
【判断题】 被审计单位复杂的组织结构可能导致某些特定的重大错报风险。
①  正确
②  错误
【判断题】 注册会计师可以单独进行内部控制审计,也可以将内部控制审计与财务报表审计整合进行,
①  正确
②  错误
【判断题】 注册会计师应对审计报告的真实性、合法性负责,所以委托人引用审计报告而造成的一切后果应由出具审计报告的注册会计师负责。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业内部审计部门应当对内部控制评价报告的真实性负责。
①  正确
②  错误