由上司、同事、本人等进行360?绩效评价，属于组织工作绩效考核方法。

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【判断题】【消耗次数：1】

① 正确

② 错误

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【多选题】关于行为锚定评价这种绩效考核方法表述正确的是（）

① 将关键事件评价法和评级量表法的优点结合起来

② 考核指标和标准的设计比较复杂

③ 能为绩效改善提供依据

④ 开发成本小，操作简捷

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【单选题】下列哪一项不属于组织绩效考核方法？

① 关键绩效指标法

② 行为锚定等级量表法

③ 标杆超越法

④ 平衡记分卡法

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【多选题】 360度绩效评价法是由下列哪些人担任评价者

① 被评价者本人

② 被评者上级

③ 被评价者下级

④ 被评价者同级

⑤ 客户

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【多选题】绩效评价工作开展情况包括（　　）。

① 项目决策情况

② 绩效评价原则、评价指标体系（附表说明）、评价方法、评价标准

③ 绩效评价目的、对象和范围

④ 绩效评价工作过程

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【单选题】 360度绩效评估是指由员工自己、上司、直接部属、同事以及顾客等全方位的各个角度来了解个人的绩效不包括哪个方面？

① 沟通技巧

② 家庭关系

③ 领导能力

④ 行政能力

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【判断题】绩效考核实施是联系绩效计划和绩效评价的中间关键环节，是绩效管理过程中耗时最长的一个阶段。

① 正确

② 错误

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【单选题】绩效管理是绩效计划、（）、绩效考核、绩效反馈四个环节的依次循环。

① 绩效评价

② 绩效预期

③ 绩效改进

④ 绩效实施

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【单选题】通过对直接影响工作绩效的关键性行为进行记录和考评的绩效考核方法被称为（）。

① 排序考评法

② 评级量表法

③ 关键事件法

④ 文字叙述评价法

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【多选题】绩效评价标准通常包括（　　）等，用于对绩效指标完成情况进行比较。

① 预算标准

② 计划标准

③ 行业标准

④ 历史标准

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【单选题】下列哪一项不属于员工绩效考核方法？

① 排序法

② 全质量管理法

③ 强制分布法

④ 混合标准量表法

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随机题目

【单选题】在AutoCAD的ISOPLANE等轴测命令中，Toggle选项的作用是________。

① 切换等轴测方式

② 选择左平面

③ 选择顶平面

④ 关闭等轴测方式

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【单选题】如果从起点为(５,５)，要画出与X轴正方向成３０度夹角，长度为５０的直线段应输入：

① ５０，３０

② ＠３０，５０

③ ＠５０３０

④ ３０，５０

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【单选题】要快速显示整个图限范围内的所有图形，可使用( )命令。

① “视图”|“缩放”|“窗口”

② “视图”|“缩放”|“动态”

③ “视图”|“缩放”|“范围”

④ “视图”|“缩放”|“全部”

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【单选题】 [缩放] (Z00M)命令在执行过程中改变了（）

① 图形的界限范围大小

② 图形的绝对坐标

③ 图形在视图中的位置

④ 图形在视图中显示的大小

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【单选题】 AutoCAD中，ID命令的作用是________。

① 检查一个元素的数据库号

② 测量一个元素的所有信息

③ 测量一个元素的图层、线型、颜色信息

④ 测量一个点的坐标

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【单选题】执行哪项命令，可打开“标注样式管理器”对话框，在其中可对标注样式进行设置：

① ＤＩＭＲＡＤＩＵＳ

② ＤＩＭＳＴＹＬＥ

③ ＤＩＭＤＩＡＭＥＴＥＲ

④ ＤＩＭＬＩＮＥＡＲ

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【单选题】在TEXT命令中，在提示TEXT：输入%%P0.2，得到实际文本为________。

① 0.02

② 0.2

③ 0．2％

④ ±0.2

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【单选题】在“缩放”工具栏中，共有( )种缩放工具。

① 10

② 6

③ 8

④ 9

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【单选题】 AutoCAD中，查询当前绘图状态的命令为________。

① DIST

② STATUS

③ DBLIST

④ MVIEW

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【单选题】在AutoCAD中，系统提供了()条命令用来绘制圆弧。

① 11

② 6

③ 8

④ 9

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