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【判断题】【消耗次数:1】
招聘工作中,只需要明确招聘工作的范围、人员、时间、地点等细节安排。
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
招聘不需要方法,只需要挑选合适的人就可以。
①
正确
②
错误
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【判断题】
组织要想提高招聘效率,只需要听从领导的指示即可。
①
正确
②
错误
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【判断题】
招聘和配置员工时,只需要考虑员工知识和能力差异即可,无需考虑气质、性格等因素。
①
正确
②
错误
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【单选题】
关于事业单位公开招聘工作人员的程序说法错误的是( )。
①
A 具有法定的约束力
②
B 招聘过程中可以任意取消某一程序
③
C 制定公开招聘方案是程序之一
④
D 必须进行明确规定招聘程序
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【判断题】
人员招聘策略不须在招聘活动实施前明确。
①
正确
②
错误
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【多选题】
人员招聘工作中人力资源部门的职责包括以下哪几个方面?
①
做好计划,明确标准
②
做好参谋,给上级参考
③
明晰职责,做好初试
④
定量分析,群体把关
⑤
做好意向,提前定录取人员
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【多选题】
以下哪些内容不属于人员招聘的准备工作?
①
上级签字
②
评估备选人才
③
招聘渠道的分析与选择准备
④
招聘信息的拟订与宣传准备
⑤
面试题库与面试官准备
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【单选题】
以下哪个阶段为招聘工作中最具技术性的程序?
①
准备阶段
②
招募阶段
③
选拔阶段
④
录用阶段
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【单选题】
整个招聘活动的核心是招聘工作的( ),是关键一环。
①
招聘阶段
②
准备阶段
③
实施阶段
④
评估阶段
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【单选题】
校园招聘工作流程不包括( )。
①
编印此次校园招聘的情况手册
②
选择学校和专业
③
组成招聘小组的方式
④
组建招聘领导小组
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随机题目
【单选题】
存在低度致吐风险的抗肿瘤药物是( )。
①
多西他赛
②
卡莫司汀
③
地塞米松
④
表柔比星
⑤
泼尼松
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【单选题】
受弯构件斜截面承载力计算公式中没有体现( )影响因素。
①
材料强度
②
配箍率
③
纵筋配筋量
④
截面尺寸
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【单选题】
下述不属于抗病毒药物禁忌证的是( )。
①
严重中性粒细胞减少者禁用更昔洛韦
②
糖尿病、高血压者禁用
③
相应药物过敏者禁用
④
妊娠期妇女禁用利巴韦林
⑤
严重血小板减少者禁用更昔洛韦
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【单选题】
以下药物中,不属于眼用局麻药的是( )。
①
丙美卡因
②
丁卡因
③
奥布卡因
④
利多卡因
⑤
阿托品
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【单选题】
患者,男,42岁,左耳流脓1年,脓稀不臭。检查发现左鼓膜未穿孔,鼓室有黏液,下述适用的局部用药是( )。
①
羟甲唑啉
②
麻黄碱
③
硫磺
④
酚甘油滴耳液
⑤
维A酸
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【单选题】
下述药物可引起药物性鼻炎的是( )。
①
碳酸氢钠溶液
②
麻黄碱
③
过氧化氢溶液
④
硼酸甘油滴耳液
⑤
酚甘油滴耳液
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【判断题】
在偏心受压破坏时,随偏心距的增加,构件的受压承载力与受弯承载力都减少。( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
决定皮肤外用药物临床疗效的关键因素是( )。
①
药物浓度
②
皮肤温度
③
剂型
④
作用面积
⑤
经皮吸收
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【单选题】
下列哪种方法可以减少预应力直线钢筋由于锚具变形和钢筋内缩引起的预应力损失()。
①
采用超张拉
②
采用两端张拉
③
增加台座长度
④
两次升温法
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【单选题】
全预应力混凝土构件在使用条件下,构件截面混凝土()。
①
不出现拉应力
②
允许出现拉应力
③
不出现压应力
④
允许出现压应力
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