个案工作时，制定目标应遵循的原则有：双方协商原则；目标一致原则；合适性和可行性原则；目标通俗易懂。

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【判断题】【消耗次数：1】

① 正确

② 错误

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【多选题】企业制定战略目标时应遵循的原则有（）。

① 关键性原则

② 平衡性原则

③ 权变化原则

④ 人本化原则

⑤ 创新性原则

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【判断题】决策过程中需要遵循的科学原则是：目标原则、信息真实原则、可行性原则、对比择优原则、集体抉择原则

① 对

② 错

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【判断题】确立评价标准应遵循方向性原则、科学性原则和可行性原则。

① 正确

② 错误

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【多选题】战略目标制定的原则有（）。

① 全面性原则

② 关键性原则

③ 平衡性原则

④ 权变性原则

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【单选题】战略目标的制定应遵循关键性、平衡性和(??? )等原则。

① 可检验性

② 可实现性

③ 可挑战性

④ 权变性

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【单选题】制定企业的战略目标既要具有可行性，又要考虑到它的先进性，这是指战略目标制定的（）原则。

① 关键性

② 一致性

③ 激励性

④ 稳定性

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【多选题】制订谈判目标应遵循的原则包括（）.

① 时效性

② 实用性

③ 合理性

④ 合法性

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【多选题】职业生涯目标的设定原则有（）。

① 全面适应性原则

② 兼顾高远与可行的原则

③ 大幅度原则

④ 松弛有度原则

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【单选题】设备改造应遵循的原值：针对性原则、技术先进适用性原则、经济性原则、（）

① 工艺性原则

② 实施性原则

③ 可行性原则

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【单选题】任何目标的制定最好要遵循SMART原则。

① √

② ×

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【多选题】 10、常用的不确定性决策方法有（）

① 决策树法

② 小中取大法

③ 后悔值法

④ 大中取小法

⑤ 线性规划法

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【多选题】管理的二重性是指管理的（）。

① 科学性

② 自然属性

③ 艺术性

④ 社会属性

⑤ 实践性

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【单选题】高层管理者更重视（）

① 计划职能

② 组织职能

③ 控制职能

④ 领导职能

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【单选题】（）认为没有一成不变的、普遍使用的“最好的”管理理论和方法。

① 管理过程学派

② 权变理论学派

③ 社会合作学派

④ 数学（管理科学）学派

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【单选题】某企业规定，员工上班迟到一次，扣发当月50%的奖金，自此规定出台之后，员工迟到现象基本消除，这是（）强化方式。

① 正强化

② 负强化

③ 惩罚

④ 忽视

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【单选题】某商场决定进行工资改革，售货员的工资由原来的固定工资改为按其所完成的销售额的一定比例计提工资，从而达到激励员工的效果。这项改革利用了（）。

① 双因素理论

② 期望理论

③ 公平理论

④ 强化理论

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【单选题】预测的方法可以分为

① 趋势外推法和回归法

② 时间序列法和专家预测法

③ 定量预测法和定性预测法

④ 增量预测法和定性预测法

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【单选题】组织理论之父是（）。

① 韦伯

② 梅奥

③ 法约尔

④ 泰勒

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【单选题】曹雪芹虽食不果腹，仍然坚持《红楼梦》的创作，是出于其（）。

① 尊重需要

② 情感需要

③ 自我实现的需要

④ 其他选项都不是

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【单选题】认为管理就是协调活动，是强调管理的（）。

① 对人的管理

② 本质

③ 作业环节

④ 核心环节

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