日本企业文化的精髓是“和”的精神，也就是团队精神。

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相关题目

【判断题】日本企业文化的两大特征为：强调经营理念的重要性和重视团队精神的发挥。

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【单选题】团队精神的基础是（）。

① A.尊重个人的兴趣和成就

② B.协同合作

③ C.共同奉献

④ D.团队成员的向心力

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【单选题】团队精神的基础是（）。

① A.尊重个人的兴趣和成就

② B.协同合作

③ C.共同奉献

④ D.团队成员的向心力

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【判断题】企业文化是指一家企业的精神和价值观，它是增强企业的凝聚力、推动企业发展的一种团队精神，指导着企业的经营和管理活动。

① 正确

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【判断题】日本企业文化的精髓是个人英雄主义。

① 正确

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【单选题】发挥团队精神的核心是（）。

① 服从安排

② 协同合作

③ 热于助人

④ 诚实守信

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【单选题】关于企业文化的精神层、制度层和物质层的关系，正确的描述是（）。

① 物质层规范和制约着精神层和制度层

② 制度层是企业文化的外在表现

③ 精神层是物质层和制度层的思想内涵，是企业文化的核心和灵魂

④ 制度层是物质层和精神层的载体

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【判断题】团队精神的核心是协同合作。

① 正确

② 错误

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【多选题】团队精神有哪些功能（）。

① 目标导向功能

② 团结凝聚功能

③ 促进激励功能

④ 实现控制功能

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【判断题】中国传统文化重视集体主义的力量，其有利于在企业中培育忠诚的企业文化和团队精神，有助于形成团队凝聚力和竞争力，有助于企业整体目标的实现。

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随机题目

【单选题】道德发展的机制就是道德判断的( )的变化和改组。

① 个性特征

② 心理结构

③ 认知结构

④ 生理成熟

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【单选题】现代生物学与生态学理论的观点，不包括（）。

① 个体的发展环境是一个由小到大层层扩散的复杂生态系统

② 每个生态系统都会通过一定的方式对个体的发展施以影响

③ 有机体的行为生物状态和行为潜能会随经验的变化而变化

④ 人的发展是一成不变的

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【单选题】 ( )不是现代生物学与生态学理论观点对学前儿童教育的启示。

① 重视建构儿童良好的早期依恋与同伴关系

② 引导儿童社会行为发展时要考虑成熟水平与经验的匹配性

③ 注意建构有教育意义的教育生态系统

④ 注意培养儿童的良好个性特征

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【单选题】学前儿童社会认知的一般特点，不包括( )。

① 是一个逐步区分认识社会性客体的过程

② 儿童社会认知各方面的发展是非同步、非等速的

③ 遵循认知发展规律

④ 和儿童运动发展关系密切

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【单选题】学前儿童社会认知发展的内容，不包括( )。

① 学前儿童自我意识的发展

② 对他人认识的发展

③ 对社会环境和规范的认知

④ 对思维能力发展的认知

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【单选题】儿童自身因素对学前儿童社会性发展的影响，不包括( )。

① 记忆对社会性发展的影响

② 生理成熟对社会性发展的影响

③ 气质对儿童社会性发展的影响

④ 认知发展对儿童社会性发展的影响

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【单选题】 ( )是幼儿社会性发展的基础。

① 思维

② 气质

③ 生理成熟

④ 认知发展

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【单选题】 ( )不是儿童生理成熟的内容。

① 小肌肉发展

② 大肌肉发展

③ 神经系统发展

④ 思维发展水平

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【单选题】幼儿园对学前儿童社会性发展的影响，不包括( )。

① 幼儿园教育环境的影响

② 幼儿园大小对幼儿社会化的影响

③ 教师对幼儿社会化的影响

④ 幼儿园同伴交往对幼儿社会化的影响

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【单选题】幼儿园教育有( )。

① 计划性与目的性

② 随意性

③ 针对性

④ 保守性

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