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【判断题】【消耗次数:1】
企业的存在与维系,主要指的是企业文化共同体的存续。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
把一个社会文化共同体的文化传输到另外一个文化共同体,这是教育文化功能中的()
①
传承功能
②
选择功能
③
交流功能
④
创造功能
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【判断题】
企业文化传播是企业文化整合的前提条件,企业文化冲突是企业文化整合的直接条件。
①
正确
②
错误
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【判断题】
企业文化目标模式等于企业文化模式。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
企业文化变革是企业文化发展的必然阶段。
①
正确
②
错误
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【判断题】
企业文化的本质是企业的“人化”,企业文化是可以移植的。()
①
正确
②
错误
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【单选题】
企业安全文化与企业文化目标是基本一致的,即“( )”。
①
安全第一
②
以厂为家
③
职工与企业共存
④
以人为本
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【判断题】
“命运共同体”根植于中国传统的“和”文化。
①
正确
②
错误
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【简答题】
试述企业文化的概念与作用。
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【判断题】
企业文化变革的内因是企业文化本身产生的冲突
①
正确
②
错误
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【单选题】
旅游企业文化具有以下企业文化共有的特征:
①
服务性、民主性、协同性、国际化、融合性
②
群体性、独特性、融合性、稳定性、发展性
③
民主性、协同性、国际化、稳定性、发展性
④
群体性、独特性、融合性、民主性、协同性
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随机题目
【单选题】
某人正在等待着某项工作,这种情况可归类于()
①
就业
②
失业
③
非劳动力
④
就业不足
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【单选题】
周期性失业是指()
①
经济中由于正常的劳动力流动而引起的失业
②
由于总需求不足而引起的短期失业
③
由于经济中一些难以克服的原因而引起的失业
④
由于经济中一些制度上的原因而引起的失业
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【单选题】
下列不属于自然失业的是()
①
磨擦性失业
②
结构性失业
③
周期性失业
④
自然失业
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【单选题】
下列人员中,不属于失业人员的是()
①
调动工作的时间歇在家休养者
②
半日工
③
季节工
④
对薪水不满意而待业在家的大学毕业生
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【单选题】
摩擦性失业是由()引起的
①
劳动力性别结构
②
劳动力技术特长
③
劳动力流动
④
社会福利制度
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【多选题】
长期中存在的失业成为自然失业,以下属于自然失业的是( )
①
摩擦性失业
②
结构性失业
③
政策性失业
④
周期性失业
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【多选题】
失业对经济的影响主要反映为( )。
①
浪费劳动力资源
②
减少国内生产总值
③
影响社会安定团结
④
增加机器设备
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【多选题】
经济周期包括()阶段。
①
繁荣
②
衰退
③
萧条
④
复苏
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【多选题】
按失业产生的原因,我们可将失业分为( )。
①
摩擦性失业
②
结构性失业
③
周期性失业
④
政策性失业
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【多选题】
经济增长的源泉()。
①
资本
②
劳动
③
技术进步
④
自然环境
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