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【判断题】【消耗次数：1】
员工不能直接参与企业文化的定格。
① 正确
② 错误
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相关题目
【判断题】 企业文化定格设计不能由企业领导个人完成，应由企业全体员工及外部专家共同完成。
①  正确
②  错误
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【判断题】 企业文化传播是企业文化整合的前提条件，企业文化冲突是企业文化整合的直接条件。
①  正确
②  错误
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【单选题】 企业文化是用来规范员工行为的（）
①  正确
②  错误
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【单选题】 员工对企业文化的认同是对（ ）的认同。
①  A.企业现状
②  B.超越个人的共同价值观
③  C.企业的盈利能力
④  D.企业家的个人价值观
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【单选题】 直接参与免疫应答的因素应排除（）。
①  免疫分子
②  中枢免疫器官
③  免疫细胞
④  周围免疫器官
⑤  MHC基因产物
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【判断题】 企业文化目标模式等于企业文化模式。
①  正确
②  错误
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【判断题】 企业文化对员工行为具有无形的约束力。
①  正确
②  错误
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【判断题】 企业文化变革是企业文化发展的必然阶段。
①  正确
②  错误
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【判断题】 企业文化变革的内因是企业文化本身产生的冲突
①  正确
②  错误
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【判断题】 企业文化的本质是企业的“人化”，企业文化是可以移植的。（）
①  正确
②  错误
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随机题目
【单选题】 ( )是婴儿与母亲或其他养育者之间形成的亲密的、持久的情感关系。
①  依恋
②  母婴关系
③  亲子关系
④  情感连接
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【单选题】 陌生情境实验是由( )设计的。
①  罗杰斯
②  马斯洛
③  鲍尔比
④  安斯沃斯
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【单选题】 依恋的类型，不包括( )。
①  焦虑--回避型
②  不满足型
③  安全型
④  焦虑--反抗型
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【单选题】 儿童的同伴关系是( )。
①  平等的
②  互利互惠的
③  权威的
④  服从的
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【单选题】 下列( )不属于亲社会性行为。
①  谦让
②  帮助
③  合作
④  攻击
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【单选题】 下列( )不属于亲社会性行为。
①  捐赠
②  安慰
③  分享
④  敌视
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【单选题】 儿童亲社会行为的影响因素，不包括( )。
①  环境
②  玩具
③  认知
④  移情
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【单选题】 ( )具备音乐感知能力。
①  0-3岁
②  3-4岁
③  4-5岁
④  5-6岁
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【单选题】 ( )能感知音乐旋律。
①  0-3岁
②  3-4岁
③  4-5岁
④  5-6岁
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【单选题】 儿童( )可以自发创作轮廓歌。
①  6个月-2岁
②  2-3岁
③  3-4岁
④  4-5岁
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