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【判断题】【消耗次数：1】
企业文化目标模式等于企业文化模式。
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【判断题】 企业文化目标模式是动态的，不是静止的。
①  正确
②  错误
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【判断题】 企业文化传播是企业文化整合的前提条件，企业文化冲突是企业文化整合的直接条件。
①  正确
②  错误
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【判断题】 企业文化变革是企业文化发展的必然阶段。
①  正确
②  错误
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【单选题】 旅游企业文化具有以下企业文化共有的特征：
①  服务性、民主性、协同性、国际化、融合性
②  群体性、独特性、融合性、稳定性、发展性
③  民主性、协同性、国际化、稳定性、发展性
④  群体性、独特性、融合性、民主性、协同性
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【判断题】 企业文化变革的内因是企业文化本身产生的冲突
①  正确
②  错误
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【判断题】 横向并购后可以采用吸纳式的企业文化整合模式。
①  正确
②  错误
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【判断题】 企业文化的本质是企业的“人化”，企业文化是可以移植的。（）
①  正确
②  错误
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【单选题】 （ ）是旅游企业文化的核心、基石，它决定企业文化的所有方面
①  旅游企业价值观
②  旅游企业精神
③  旅游企业道德
④  旅游经营作风
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【多选题】 从文化结构的角度看，旅游企业文化与其他企业文化一样可分为
①  精神文化
②  制度（行为）文化
③  物质文化
④  管理文化
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【判断题】 企业文化的选择过程实质上就是企业文化的冲突过程。
①  正确
②  错误
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随机题目
【判断题】 群体中的成员不是必须任何群体。
①  正确
②  错误
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【判断题】 由Y理论出发，强调要同时兼顾组织的需要与个人的需要。
①  正确
②  错误
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【判断题】 超Y理论强调胜任感。
①  正确
②  错误
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【判断题】 任何群体都存在三个要素：个体、活动和情感。
①  正确
②  错误
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【判断题】 尊重人本性就是指认同人的个性。
①  正确
②  错误
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【判断题】 研究公共关系学的时候，我们要特别注意分析中国的国情、民心，搞清楚究竟什么是中国特色。
①  正确
②  错误
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【判断题】 管理形象是整个组织形象的基础。
①  正确
②  错误
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【判断题】 网络公关是以互联网为手段，沟通组织内外信息，加强组织与社会各界公众的交流，从而提高组织的知名度和美誉度、塑造良好的组织形象的新型公关活动。
①  正确
②  错误
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【单选题】 对重要问题提出见解和处理办法，使用（ ）
①  意见
②  通告
③  命令
④  决定
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【单选题】 行政公文中唯一能向平行方向行文的是（ ）
①  通知
②  函
③  通报
④  公告
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