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【判断题】【消耗次数:1】
在使用图乘法时,两个相乘的图形中,至少有一个为三角图形。
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
在使用图乘法时,两个相乘的图形中至少有一个为直线图形。
①
正确
②
错误
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【判断题】
在使用图乘法时,两个相乘的图形中,至少有一个为直线图形。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
“ABC”表示三事件A、B、C至少有一个发生
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
A∪B∪C”表示三事件A、B、C至少有一个发生。
①
正确
②
错误
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【判断题】
事件“ABC”表示三事件 A、B、C 至少有一个发生
①
正确
②
错误
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【判断题】
选中两个图形对象后,使用对齐面板中的『匹配宽度』按钮,可使两个图形对象的变得一样宽
①
正确
②
错误
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【判断题】
表单网页中,一页表单,至少且只能有一个表单标记,至少有一个提交的按钮。
①
正确
②
错误
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【判断题】
事件A和B的并是指:A与B中至少有一个发生
①
正确
②
错误
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【简答题】
数据流图中,每个加工至少有一个[填空]和一个[填空]。
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【判断题】
普通合伙企业必须至少有一个有限合伙人。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
( )是对企业人员总量、构成、流动的整体规划。
①
人员规划
②
资源劳动力
③
人力规划
④
市场劳动力
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【单选题】
撰写企业组织信息调研报告时,无须坚持( )。
①
真实原则
②
及时原则
③
完整原则
④
客观原则
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【单选题】
人本管理人为,企业为人的需要而存在,其中“人的需要”不包括( )。
①
社会的人的需要
②
企业管理者的需要
③
企业投资者的需要
④
企业全体员工的需要
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【单选题】
以下对人力资本的理解不正确的是( )。
①
人力资本是活的资本
②
人力资本凝结于劳动者体内
③
人力资本是有形资本
④
人力资本内含一定经济关系
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【单选题】
人力资源管理费用是指企业在( )内,人力资源部门的全部管理活动的费用支出。
①
人工成本
②
在一个生产经营周期
③
企业招聘前后
④
劳动争议
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【单选题】
基于“经济人”假说的管理是运用( )来调动人的积极性。
①
物质激励
②
满足社会需要
③
内部激励
④
搞好人际关系
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【单选题】
为有效完成人力资源管理的基本职能,必须完善的基础工作不包括( )。
①
健全的员工绩效管理体系
②
完善的劳动人事规章规则
③
系统的工作岗位分析与评价制度
④
静态的员工教育培养和训练体制
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【单选题】
劳动定额的对象是劳动者的( )。
①
劳动生产率
②
劳动量
③
实际工作量
④
计划工作量
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【单选题】
人力资源的( )能力是企业竞争优势的根本。
①
技术
②
创新
③
智力
④
管理
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【单选题】
( )是各种人力资源具体计划的核心,是事关全局的关键性计划。
①
制度规划
②
组织规划
③
费用规划
④
战略劳动
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