下列各项中，代表政府设置国库单一账户体系的是（）。 A. B. C. D.

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【单选题】【消耗次数：1】

① 中国人民银行

② 国有商业银行

③ 政府机关

④ 财政部门

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【单选题】财政支出支付方式中，由财政部向中国人民银行和代理银行签发支付指令，代理银行根据支付指令通过国库单一账户体系将资金直接支付到收款人或用款单位账户的方式称为（）。

① 财政直接支付

② 财政授权支付

③ 财政委托支付

④ 财政集中支付

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【单选题】中国人民银行成立于（）。

① 1949年

② 1948年

③ 1984年

④ 1953年

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【单选题】中国人民银行成立于（）

① 1949年12月1日

② 1948年12月1日

③ 1984年10月1日

④ 1949年10月1日

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【判断题】中国人民银行不得对政府财政透支，但可以直接认购、包销国债和其他政府债券。

① 正确

② 错误

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【多选题】中国人民银行管理银行间( )

① 同业拆借市场

② 债券市场

③ 外汇市场

④ 黄金市场

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【单选题】 <p>中国人民银行是我国的（）。</p>

① 专业银行

② 中央银行

③ 综合银行

④ 既办理具体金融

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【单选题】下列哪项不属于中国人民银行的职能？

① 发行人民币

② 实施外汇管理

③ 监管商业银行

④ 监管黄金市场

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【判断题】国库集中支付制度是指由财政部门代表政府设置国库单一账户，所有的财政性资金均纳入国库单一账户收缴、支付和管理的制度。（）

① 正确

② 错误

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【单选题】中国人民银行的货币政策目标是（）。

① 稳定物价、经济增长

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③ 稳定物价、充分就业

④ 保持货币币值的稳定，并以此促进经济增长

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【简答题】中国人民银行成立于[填空1]年.

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【单选题】综合多方面度量绩效的方法是（）

① 关键绩效指标法

② 平衡计分卡法

③ 简单排序法

④ 图评价尺度法

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【单选题】绩效管理的开始环节是绩效计划，结束环节是（）

① 绩效考核

② 绩效签约

③ 绩效实施

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【单选题】绝对行为评价法通过将员工与（）比较来衡量绩效

① 其他人

② 绩效目标

③ 绩效标准

④ 绩效尺度

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① 绩效评价

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③ 绩效改进

④ 绩效实施

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【单选题】（）的内容包括设定绩效指标和绩效标准。

① 绩效实施

② 绩效反馈

③ 绩效考核

④ 绩效计划

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【单选题】平衡积分卡法从财务、顾客、内部运营过程和（）四个方面评价绩效。

① 战略

② 学习与成长

③ 组织

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【单选题】相对行为评价法通过将员工与（）比较来衡量绩效

① 其他人

② 绩效目标

③ 绩效标准

④ 绩效尺度

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【单选题】考核者根据员工的某方面优良绩效评价其全部绩效，因此产生的评价误差是（）

① 宽大化误差

② 居中趋势误差

③ 晕轮误差

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【单选题】评价员工素质可运用（）

① 目标管理法

② 混合标准尺度法

③ 行为对照表法

④ 关键事件法

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【单选题】（）是指尽可能用数字表示绩效指标的实现程度。

① 目标一致原则

② 突出重点原则

③ 可度量性原则

④ 可接受性原则

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