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内容型激励理论着重研究激励目的。T
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【判断题】 内容型激励理论着重研究激励目的。
①  正确
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②  行为改造型激励理论
③  高成就激励理论
④  双因素激励理论
【单选题】 内容型激励理论包括( )。
①  X理论、Y理论
②  期望理论、公平理论
③  挫折理论、归因理论 强化理论
④  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
【判断题】 内容型激励注重对起激励作用的因素进行研究。
①  正确
②  错误
【单选题】 过程型激励理论包括()。
①  期望理论、公平理论
②  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
③  X理论、Y理论
④  挫折理论、归因理论、强化理论
【单选题】 过程型激励理论包括( )。
①  挫折理论、归因理论、强化理论
②  期望理论、公平理论
③  X理论、Y理论
④  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
【单选题】 从人的需要出发,对激励问题加以研究的激励理论是( )
①  内容型激励理论
②  过程型激励理论
③  行为改造型激励理论
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【单选题】 法约尔的管理过程理论着重研究行政组织理论。
①  正确
②  错误
【判断题】 法约尔的管理过程理论着重研究行政组织理论
①  正确
②  错误
【多选题】 人力资源管理激励理论中过程型激励理论包括( )
①  期望理论
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⑤  挫折理论
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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③  DOS
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【单选题】 备份文件的扩展名通常为( )。
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【单选题】 系统软件中最基本最重要的是( ),它提供用户和计算机硬件系统之间的接口。
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②  操作系统
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