【单选题】【消耗次数:1】
看板管理中?包括的信息有:要生产的零件号、看板号、供方工作地号、需方工作地号、所需物料清单、所需工具等。
运输看板
移动看板
生产看板
生产手册
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【单选题】 看板管理中?包括的信息有 要生产的零件号、看板号、供方工作地号、需方工作地号、所需物料清挠、所需工具等。
①  运输看板
②  . 移动看板
③  . 生产看板
④  . 生产手册
【多选题】 在看板管理中,看板常分成()
①  传件看板
②  定量看板
③  生产看板
④  物流看板
【判断题】 看板是实现准时生产的工具。
①  正确
②  错误
【单选题】 看板管理适合()
①  准时生产
②  大量生产
③  成批生产
④  单件生产
【单选题】 JIT系统中,看板按使用的功能主要分为()。
①  生产订货看板、取货看板
②  生产订货看板、取货看板、信号看板
③  三角看板、取货看板、临时看板
④  ANDON板、临时看板
【填空题】 看板管理是[填空1]中管理工具
【单选题】 准时生产方式生产中每道工序间的看板是为了控制()
①  在制品库存
②  产成品库存
③  原材料库存
④  外协件库存
【判断题】 看板管理是基于精益思想的重要现场管理方法。
①  正确
②  错误
【判断题】 看板管理和5S管理是两种完全不同互不相关的管理方法。
①  正确
②  错误
【判断题】 商铺的招牌包括招牌、幌子和匾额,既是店名装饰,又是广告招牌,还兼看板功能。该说法( )
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
【多选题】 公平理论的复杂性源于员工对于参照对象的选择,一般可使用以下哪些参照比较?
①  自我—内部
②  自我—外部
③  他人—内部
④  他人—外部
【单选题】 价值观( )
①  以人的需要为基础
②  是个性心理结构的核心因素
③  有一部分来自遗传
④  以上都对
【单选题】 下列需要中,哪一个不是奥尔德弗ERG理论中的需要?
①  生存需要
②  安全需要
③  关系需要
④  成长需要
【判断题】 认知失调理论认为,不协调的存在将推动人们只能去努力改变某种认知元素,以减少不协调
①  正确
②  错误
【判断题】 工具性价值观指的是道德或能力,是达到理想化终极状态所采用的行为方式或手段
①  正确
②  错误
【判断题】 双因素理论认为,激励因素是指和工作环境或条件相关的因素
①  正确
②  错误
【判断题】 工作满意度是与许多工作场所因素相关联的重要的前因或结果变量
①  正确
②  错误
【判断题】 公平理论认为,影响激励效果的是报酬的绝对值,而不是报酬的相对值
①  正确
②  错误
【判断题】 自我效能感是个人对自己完成某方面工作能力的主观评估,评估的结果如何,将直接影响到一个人的行为动机
①  正确
②  错误