【判断题】【消耗次数:1】
中断事件都是预先安排好的事件。
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【判断题】 主程序运行时何时转向为外设服务的中断服务程序是预先安排好的。
①  正确
②  错误
【判断题】 中断分离指令DTCH截断一个中断事件(EVNT)和所有中断程序的联系,但并不禁止该中断事件。
①  正确
②  错误
【单选题】 以下( )不属于PLC的中断事件类型。
①  编程中断
②  通讯口中断
③  I/O中断
④  时基中断
【单选题】 下列中断类型中,属于自愿性中断事件的是( )。
①  硬件故障中断
②  程序中断
③  访管中断
④  外部中断
【单选题】 下列中断类型中,属于自愿性中断事件的是( )。
①  硬件故障中断
②  程序中断
③  访管中断
④  外部中断
【单选题】 下列中断类型中,属于自愿性中断事件的是()。
①  硬件故障中断
②  程序中断
③  访管中断
④  外部中断
【单选题】 学前儿童科学教育三种选编方法都是以( )预先安排为主
①  教师
②  园长
③  《纲要》
④  幼儿自己
【单选题】 计算机系统中什么时候判别是否有中断事件发生?
①  进程切换时
②  执行完一条指令后
③  执行P操作后
④  由用户态转入核心态时
【单选题】 当硬件的中断装置发现有中断事件发生时,就会中断原来程序的执行,然后在CPU上执行的是操作系统的()
①  系统调用程序
②  中断处理服务程序
③  系统核心程序
④  系统引导程序
【单选题】 如果有多个中断同时发生系统将根据中断优先级响应优先级高的中断请求。若要调整中断事件的响应次序,可以利用以下哪一项?
①  中断嵌套
②  中断响应
③  中断屏蔽
④  中断向量
随机题目
【单选题】 工作说明书是根据企业的需要完成的( )。
①  培训性文件
②  实施性文件
③  参考性文件
④  规范性文件
【单选题】 一般来说,每个员工在同一工作岗位上连续待( )年以上,又没有得到晋升的机会,就可以考虑工作轮换。
①  2
②  3
③  4
④  5
【单选题】 以人类的心理承受能力和心理局限为关注重点的工作设计方法是( )。
①  激励型
②  机械型
③  生物型
④  知觉运动型
【单选题】 工作评价指标确定方法中的专家调查权重法,是选择企业各方面的专家,采取的形式是( )。
①  当面填表
②  共同填表
③  协商填表
④  独立填表
【单选题】 下列选项中关于职位说明书的说法不正确的是( )。
①  职位说明书是工作分析的成果文件
②  职位说明书由工作描述和工作规范两部分组成
③  职位说明书就是工作分析唯一的成果文件
④  工作描述是对职位本身的内涵和外延加以规范的描述性文件
【单选题】 基于能力的工作设计形式对于编制的控制所用的依据是( )。
①  劳动生产率
②  人力成本预测
③  预算费用
④  总的管理费用
【单选题】 工作评价的基础是( )。
①  工作描述
②  工作设计
③  工作说明书
④  工作调查
【多选题】 工作再设计的理论依据包括( )。
①  行为科学理论
②  科学管理理论
③  工作特征模型
④  激励理论
⑤  人际关系理论
【多选题】 工作说明书的核心内容是( )。
①  工作性质
②  工作职责
③  任职资格
④  工作关系
⑤  薪酬管理
【多选题】 在工作特性模型的核心维度中,使员工了解工作意义的维度是( )。
①  反馈性
②  自主性
③  任务的同一性
④  任务的重要性
⑤  技能多样性程度