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【单选题】【消耗次数:1】
通过人员分析,确定人员标准。这是招聘选拔工作的哪一阶段?( )
①
准备阶段
②
实施阶段
③
选择阶段
④
检验效度阶段
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相关题目
【单选题】
通过人员分析,确定人员标准。这是招聘选拔工作的哪一阶段?()
①
准备阶段
②
实施阶段
③
选择阶段
④
检验效度阶段
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①
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②
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①
准备阶段
②
实施阶段
③
选择阶段
④
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通过人员分析,确定人员标准。这是招聘选拔工作的哪一阶段:( )。
①
准备阶段
②
实施阶段
③
选择阶段
④
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【多选题】
人员招聘包括以下哪些阶段?
①
准备阶段
②
招募阶段
③
选拔阶段
④
录用阶段
⑤
评估阶段
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【单选题】
实施QR第一阶段是()
①
对所有的商品单元条码化
②
自动库存补给
③
商品即时出售
④
与贸易伙伴密切合作
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【判断题】
PDCA循环的第一阶段为计划阶段。
①
正确
②
错误
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【单选题】
在怀孕的哪一阶段不能拔牙:
①
怀孕头3个月和最后3个月
②
怀孕头6个月
③
怀孕后3个月至怀孕后5个月
④
怀孕后3个月至怀孕后6个月
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【单选题】
行政执行过程的第一阶段是( )。
①
准备阶段
②
总结阶段
③
协调阶段
④
实施阶段
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【多选题】
人员招聘中评估阶段包括以下哪些内容?
①
对成本收益的评估
②
对录用人数与招聘计划的评估
③
对录用人员工作质量的评估
④
对招聘甄选手段的信度与效度的评估
⑤
对录用人员身体状况的评估
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随机题目
【多选题】
状态图中可能的状态包括
①
初始状态
②
终止状态
③
中间状态
④
运行状态
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【单选题】
以下哪个不是结构化需求分析阶段需要建立的模型
①
数据模型
②
功能模型
③
行为模型
④
用例模型
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【判断题】
需求分析阶段不仅需要考虑系统的正向需求,还需要考虑系统的逆向需求
①
正确
②
错误
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【判断题】
需求分析是软件定义的最后一个时期
①
正确
②
错误
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【判断题】
Warnier图可以表述比层次方框图更丰富的内容
①
正确
②
错误
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【多选题】
以下哪些是需求分析阶段的任务
①
确定系统的功能需求
②
确定系统的性能需求
③
确定系统的接口
④
可靠性和可用性需求
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【单选题】
结构化分析的精髓是
①
自顶向下的逐步求精
②
自底向上的逐步求精
③
自顶向下的逐层汇总
④
自底向上的逐层汇总
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【单选题】
需求分析最终结果是产生( ) 。
①
项目开发计划
②
可行性分析报告
③
需求规格说明书
④
设计说明书
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【判断题】
数据字典是对数据流图中的主要元素进行定义
①
正确
②
错误
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【判断题】
数据字典一般是分析人员和用户之间一个很好的通信工具
①
正确
②
错误
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