【单选题】【消耗次数:1】
期望激励理论属于哪种类型的激励理论?( )   
内容型激励理论
过程型激励理论
行为改造型激励理论论
综合激励理论
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【单选题】 期望激励理论属于哪种类型的激励理论?( )
①  内容型激励理论
②  过程型激励理论
③  行为改造型激励理论论
④  综合激励理论
【单选题】 激励理论可分为内容型激励理论、过程型激励理论和()。
①  期望型激励理论
②  行为改造型激励理论
③  高成就激励理论
④  双因素激励理论
【单选题】 过程型激励理论包括()。
①  期望理论、公平理论
②  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
③  X理论、Y理论
④  挫折理论、归因理论、强化理论
【单选题】 过程型激励理论包括( )。
①  挫折理论、归因理论、强化理论
②  期望理论、公平理论
③  X理论、Y理论
④  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
【单选题】 内容型激励理论包括( )。
①  X理论、Y理论
②  期望理论、公平理论
③  挫折理论、归因理论 强化理论
④  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
【多选题】 人力资源管理激励理论中过程型激励理论包括( )
①  期望理论
②  归因理论
③  公平理论
④  强化理论
⑤  挫折理论
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①  期望理论
②  归因理论
③  公平理论
④  强化理论
⑤  挫折理论
【单选题】 在激励理论的分类中,期望理论属(  )。
①  需要型激励理论
②  状态型激励理论
③  过程型激励理论
④  动态型激励理论
【判断题】 内容型激励理论着重研究激励目的。
①  正确
②  错误
【判断题】 内容型激励理论着重研究激励目的。T
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 某班学生数学考试成绩分别为65分、71分、80分、87分,这四个数字是( )。
①  指标
②  标志
③  变量
④  标志值
【单选题】 商业企业的职工数、商品销售额是( )。
①  连续变量
②  离散变量
③  前者是连续变量后者是离散变量
④  前者是离散变量后者是连续变量
【单选题】 对某企业500名职工的工资状况进行调查,则总体是?
①  500名职工
②  每一个职工的工资
③  每一个职工
④  500名职工的工资总额
【单选题】 对某地区10家生产相同产品的企业的产品进行质量检查,则总体单位是( )。
①  每一个企业
②  每一件产品
③  所有10家企业每一件产品
④  每一个企业产品
【多选题】 过去的决策会影响现在的决策是因为( )。
①  过去的决策是正确的
②  过去的决策是目前决策的起点
③  过去的决策都是现在的管理者制定的
④  过去的决策给组织内外部的环境带来了某种程度的变化
【判断题】 每个工人都有很高的成就感
①  正确
②  错误
【单选题】 泰罗认为科学管理的中心问题是( )。
①  提高人的积极性
②  提高管理水平
③  提高企业盈利率
④  提高劳动生产率
【单选题】 ( )是整个管理控制中最关键的一个环节。
①  衡量成效
②  确立标准
③  信息反馈
④  纠正行动
【判断题】 职权等同于权力
①  正确
②  错误
【多选题】 泰罗的科学管理的主要思想与贡献包括( )。
①  工时研究与劳动方法标准化
②  系统总结管理的一般原则
③  实行差别计件工资
④  管理职能与作业职能分离
⑤  科学挑选和培训工人