【单选题】【消耗次数:1】
期望激励理论属于哪种类型的激励理论?( )   
内容型激励理论
过程型激励理论
行为改造型激励理论论
综合激励理论
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【单选题】 期望激励理论属于哪种类型的激励理论?( )
①  内容型激励理论
②  过程型激励理论
③  行为改造型激励理论论
④  综合激励理论
【单选题】 激励理论可分为内容型激励理论、过程型激励理论和()。
①  期望型激励理论
②  行为改造型激励理论
③  高成就激励理论
④  双因素激励理论
【单选题】 过程型激励理论包括()。
①  期望理论、公平理论
②  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
③  X理论、Y理论
④  挫折理论、归因理论、强化理论
【单选题】 过程型激励理论包括( )。
①  挫折理论、归因理论、强化理论
②  期望理论、公平理论
③  X理论、Y理论
④  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
【单选题】 内容型激励理论包括( )。
①  X理论、Y理论
②  期望理论、公平理论
③  挫折理论、归因理论 强化理论
④  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
【多选题】 人力资源管理激励理论中过程型激励理论包括( )
①  期望理论
②  归因理论
③  公平理论
④  强化理论
⑤  挫折理论
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①  期望理论
②  归因理论
③  公平理论
④  强化理论
⑤  挫折理论
【单选题】 在激励理论的分类中,期望理论属(  )。
①  需要型激励理论
②  状态型激励理论
③  过程型激励理论
④  动态型激励理论
【判断题】 内容型激励理论着重研究激励目的。
①  正确
②  错误
【判断题】 内容型激励理论着重研究激励目的。T
①  正确
②  错误
随机题目
【多选题】 广义的森林资源包括()
①  A林木资源
②  B林地资源
③  C生物质能源
④  D林副特产品
【多选题】 可以出圃的合格苗木包括()
①  A、Ⅰ级苗
②  B、Ⅱ级苗
③  C、Ⅲ级苗
④  D、Ⅳ级苗
【多选题】 林业局森林经营方案或总体设计的详细程度根据对象的复杂程度、设计的种类和施工要求可以分为(?????)
①  A.三阶段设计
②  B.施工图设计
③  C.两阶段设计
④  D.一阶段设计
⑤  E.作业设计
【多选题】 组织森林经营类型的依据是(?????????)。
①  A.优势树种
②  B.经营水平
③  C.经营目的
④  D.立地类型、林型和立地质量等级
⑤  E.林分起源
【多选题】 盗伐林木罪的犯罪对象有()
①  A承包经营林
②  B自留地、自留山林木
③  C果树经济林
④  D火烧木、风倒木、虫害木
【多选题】 以下可以构成滥伐林木罪的犯罪主体的是( )
①  A.年满16周岁的甲
②  B.乙县人民政府
③  C.丙村村民委员会
④  D.年满14周岁不满16周岁的丁
【多选题】 以下属于滥伐林木罪行为的是( )
①  A.以非法占有为目的无采伐证砍伐他人所有的林木
②  B.无采伐证砍伐自己所有的林木
③  C.有采伐证但超出证件砍伐数量进行砍伐的
④  D.有采伐证但超出证件规定的时间进行砍伐的
【单选题】 根据联合国粮农组织规定,()以上的郁闭林为有林地
①  A0.05
②  B0.1
③  C0.15
④  D0.2
【单选题】 构造生物有机体的基本单位是
①  A器官
②  B组织
③  C细胞
【单选题】 成熟时果皮易裂成两片脱落,留在中间的为假隔膜,两侧着生多数种子为___。
①  A颖果
②  B荚果
③  C瓠果
④  D角果