【单选题】【消耗次数:1】
某企业规定的信用条件为:“5/10,2/20,n/30”,某客户从该企业购入原价为10000元的原材料,并于第15天付款,该客户实际支付的货款是( )
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【单选题】 某企业规定的信用条件为:“5/10,2/20,n/30”,某客户从该企业购入原价为10 000元的原材料,并于第15天付款,该客户实际支付的货款是( )。
①  9 500
②  9 900
③  10 000
④  9 800
【单选题】 某企业规定的信用条件为:“5/10,2/20,n/30”,某客户从该企业购入原价为10 000元的原材料,并于第15天付款,该客户实际支付的货款是( )。
①  9 500
②  9 900
③  10 000
④  9 800
【单选题】 某企业按2/10,N/30的条件购入货物20万元,如果企业延至第30天付款,其放弃现金折扣的机会成本为( )。
①  36. 7%
②  18.4%
③  37.8%
④  32.7%
【单选题】 某企业按2/10,N/30的条件购入货物20万元,如果企业延至第30天付款,其放弃现金折扣的机会成本为( )。
①  36. 7%
②  18.4%
③  37.8%
④  32.7%
【单选题】 某企业按“2/10、n/30”的条件购入货物20万元,如果企业延至第30天付款,其放弃现金折扣的机会成本是( )
①  36.7%
②  18.4%
③  2%
④  14.7%
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①  正确
②  错误
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②  错误
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①  5300
②  5000
③  5500
④  6000
【单选题】 某企业采用月末一次加权平均法计算发出原材料的成本。2012年5月1日,某材料结存1000公斤,每公斤实际成本为10元;5月10日购入该材料1500公斤,每公斤实际成本为11元;5月15日发出该材料2000公斤。5月31日该材料的结存成本为( )元。
①  5300
②  5000
③  5500
④  6000
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①  1000
②  500
③  100
④  600
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①  正确
②  错误
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②  明确人力资源管理部门与用人部门的责任
③  对录用决策结果进行控制
④  辞退录用人员
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【多选题】 招聘内部获取的方式包括()。
①  企业内部的e-hr系统
②  主管或相关人士推荐
③  职业生涯开发与管理系统
④  竞聘上岗
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②  最终录用决策不当
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①  地区结构
②  职业结构
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