人际关系学说的主要内容包括（）

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【多选题】【消耗次数：1】

人际关系学说的主要内容包括（）

① 职工是社会人

② 提高劳动生产率的关键是提高工人士气

③ 企业存在着“非正式组织”

④ 管理人员和工人双方实行重大的精神变革

⑤ 无论什么样的组织管理人员的职能是共同的

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【单选题】某企业工人劳动生产率，计划提高5%，实际提高了10%，则提高劳动生产率的计划完成程度为

① 105%

② 104.76%

③ 5%

④ 4.76%

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① 夹紧装置

② 动力装置

③ 力源装置

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【判断题】企业管理人员是管理组织中的主体。

① 正确

② 错误

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【单选题】资本家改进技术提高劳动生产率的直接目的是

① 提高产品的质量

② 减轻劳动强度

③ 获取相对剩余价值

④ 获取超额剩余价值

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① 管理水平

② 管理方法

③ 管理质量

④ 管理劳动

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【单选题】管理控制职能由哪类管理人员来执行（）

① 高层管理人员

② 中层管理人员

③ 基层管理人员

④ 以上均是

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【判断题】组织设计的实质是对管理人员的管理劳动进行横向和纵向分工

① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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① 人事

② 物资

③ 信息

④ 设备与能源

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【单选题】（）是利用形象直观而又色彩适宜的各种视觉感知信息来组织现场生产活动达到提高劳动生产率的一种管理手段。

① 5S管理

② 目视管理

③ JIT

④ 敏捷制造

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【判断题】现金预算中如果出现了正值的现金收支差额，且超过额定的期末现金余额时，说明企业现金有剩余，应当运用资金。（）

① 正确

② 错误

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【多选题】本量利分析在成本预测中的具体应用包括（）。

① 保本点的预测

② 保利点的预测

③ 保利成本的预测

④ 风险条件下的成本预测

⑤ 保净利点的预测

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【多选题】下列预算中，属于财务预算的有（　　）。

① 销售预算

② 生产预算

③ 现金预算

④ 利润表预算

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【多选题】采用两因素分析,产品单位成本中的制造费用主要受( )因素的影响。

① 材料价格

② 人工效率

③ 生产工资分配率

④ 制造费用分配率

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【多选题】特种决策预算也叫资本预算，内容包括（）。

① 采购预算

② 现金收支预算

③ 研究与开发预算

④ 固定资产投资预算

⑤ 银行借款预算

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【单选题】在采用变动成本法计算的企业中，单位产品的标准成本不包括（）标准成本。

① 直接材料

② 直接人工

③ 变动制造费用

④ 固定制造费用

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【单选题】期间费用预算应按( )反映。

① 产品品种

② 成本项目

③ 费用项目

④ 经济内容

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【单选题】固定制造费用耗费差异是指固定制造费用的实际金额与固定制造费用（）之间的差额。

① 预算金额

② 历史金额

③ 标准金额

④ 计划金额

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【单选题】财务预算不包括（）。

① 利润表预算

② 现金收支预算

③ 银行借款预算

④ 资产负债表预算

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【单选题】变动成本率和贡献毛益率的关系是（）。

① 成本率大于贡献毛益率

② 变动成本率小于贡献毛益率

③ 变动成本率等于贡献毛益率

④ 两者相加等于1

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