关于战略远景的描述，下列选项中，不准确的是（　）。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 它说明了组织的性质

② 它明确了组织所从事的事业

③ 它规定了可量化的经济指标

④ 它明确了组织应承担的社会责任

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【单选题】下列关于战略远景的描述中，（）是不准确的。

① 它说明了组织的性质

② 它明确了组织所从事的事业

③ 它规定了可量化的经济指标

④ 它明确了组织应承担的社会责任

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【单选题】（）是指企业的目的、性质、任务及其应当承担的责任，它规定了企业的目的，阐述了企业的任务，指明了企业的经营范围和对象等。

① 企业宗旨

② 经营哲学

③ 企业使命

④ 企业战略

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【单选题】企业现在和将来应从事什么样的事业活动，以及应成为什么性质的企业或组织类型，它反映了这个企业的（）。

① 企业目标

② 企业哲学

③ 企业宗旨

④ 企业环境

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【单选题】企业现在和将来应从事什么样的事业活动，以及应成为什么性质的企业或组织类型，它反映了这个企业的（）。

① 企业目标

② 企业哲学

③ 企业宗旨

④ 企业环境

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【单选题】经济全球化的实质决定了它的发展必然是（）。

① 有利于所有国家

② 有利于发达资本主义国家

③ 有利于发展中国家

④ 有利于社会主义国家

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【单选题】经济全球化的实质决定了它的发展必然( )。

① 有利于所有国家

② 有利于发达资本主义国家

③ 有利于发展中国家

④ 有利于社会主义国家

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【单选题】战略目标是企业经营战略的核心，它反映了企业的经营思想，表达了企业的期望，指明了企业今后（）努力方向。

① 短期内

② 一年内

③ 较长时期内

④ 5—10年内

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【单选题】以下关于组织的说法中不准确的是（）

① 组织必须由两个或两个以上的人组成

② 组织必须有一定的行为准则

③ 组织必须有既定的目标

④ 任意一个群体都可称为一个组织

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【判断题】企业文化的超前性决定了它的社会价值。

① 正确

② 错误

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【单选题】企业就其本质而言它始终是（）的组织。

① 企业主管部门的下级

② 从事产品生产和服务活动

③ 从事商品生产和经营活动

④ 负盈不负亏

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随机题目

【多选题】下列属于工作要素法所涉及的工作要素类别是（）。

① 知识

② 能力

③ 技能

④ 工作习惯

⑤ 道德品质

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【多选题】职务分析问卷操作过程由（）、与员工沟通、搜集信息并编码、分析结果等七部分组成。

① 明确目的

② 获得组织支持

③ 确定信息搜集范围和方式

④ 培训分析人员

⑤ 预调查

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【多选题】在JEM中,工作要素的选择主要考虑知识、能力、技能等要素是否满足下列情况（）。

① 实际可行性

② 任职者必须具备的

③ 能区分优秀员工的

④ 差员工所缺乏的

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【单选题】在JEM中，主题专家组成员采用（），列举收集有显著影响作用的要素。

① 问卷法

② 专家访谈法

③ 头脑风暴法

④ 工作日志法

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【单选题】 P.R.Jeanneret选择了29个小时工、10个一般职位和26个管理职位作为样本，用PAQ对它们进行了分析。这么做体现了PAQ在（）的应用。

① 计算不同工作的薪资额

② 工作评价

③ 得出点值

④ 工作评价点值

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【单选题】临界特质表由：身体、智力、学识、动机和（）等五个特质组成。

① 经验

② 态度

③ 社交

④ 能力

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【单选题】工作要素法是由( )研究开发的。

① 冯特

② 弗莱内根

③ 普里默夫

④ 赛尼?凡

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【单选题】从管理科学角度看，下列不属于具体工作设计方法的是（）。

① 工作扩大化

② 工作轮换

③ 工作丰富化

④ 工作定额

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【单选题】 Google公司最著名的一句话：可以带着宠物上班。所以，Google这一现象表明它实施了（）的工作设计方法。

① 工作扩大化

② 工作轮换

③ 工作丰富化

④ 综合模式

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【单选题】任职资格水平的确定是履行工作的（）要求。

① 中等

② 优秀

③ 最低

④ 中等偏上

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