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【单选题】【消耗次数:1】
对青霉素G过敏的革兰氏阳性球菌感染者可选用
①
氨苄西林
②
氯霉素
③
链霉素
④
红霉素
参考答案:
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相关题目
【单选题】
与青霉素G相比,阿莫西林:
①
对革兰氏阳性菌的作用更强
②
对革兰氏阴性杆菌的作用更强
③
对铜绿假单胞菌更有效
④
对金黄色葡萄球菌作用更强
⑤
对病毒有效
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【多选题】
青霉素过敏性休克可选用的治疗药是
①
肾上腺素
②
糖皮质激素
③
普萘洛尔
④
硝酸甘油
⑤
葡萄糖酸钙
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【单选题】
对青霉素过敏的细菌性脑膜炎病人,可选用( )
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【单选题】
对青霉素过敏病人的革兰阴性菌感染宜选用( )。
①
头孢唑林
②
克拉维酸
③
拉氧头孢
④
氨曲南
⑤
头孢他定
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【单选题】
有一肺炎球菌感染患者,对青霉素过敏,宜选用的有效抗菌药物是()。
①
阿米卡星
②
阿莫西林
③
头孢氨苄
④
多西环素
⑤
左氧氟沙星
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【单选题】
青霉素G属于
①
快速抑菌药
②
缓慢抑菌药
③
繁殖期杀菌药
④
静止期杀菌药
⑤
广谱抗菌药
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【判断题】
临床上可将红霉素和青霉素合用以加强后者的疗效。
①
正确
②
错误
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【多选题】
预防青霉素过敏的措施主要有()
①
A询问过敏史
②
B用青霉素做皮肤过敏试验
③
C用青霉素点眼观察反应
④
D避免局部用药
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【判断题】
氯霉素对革兰氏阴性菌的作用强于阳性菌。
①
正确
②
错误
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【单选题】
青霉素治疗肺部感染是
①
对症治疗
②
对因治疗
③
补充治疗
④
局部治疗
⑤
间接治疗
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随机题目
【判断题】
职务分析在人力资源管理职能中处于核心地位
①
正确
②
错误
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【判断题】
科层制是最理想的组织形式
①
正确
②
错误
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【判断题】
因人设岗”是设置岗位的基本原则
①
正确
②
错误
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【单选题】
在招聘中,员工能否被正式录用的关键在于( )。
①
推荐材料的撰写
②
给招聘者留下的第一印象
③
个人简历是否详实
④
试用部门对其考核的结果
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【判断题】
绩效管理在人力资源管理职能中处于基础地位
①
正确
②
错误
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【多选题】
招聘收益-成本比,不是一项( )。
①
经济评价指标
②
总成本效用
③
考核指标
④
招聘完成情况
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【单选题】
( )是进行培训的物质基础。
①
培训预算
②
培训经费
③
培训设施
④
培训基地
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【单选题】
( )原则要求管理者对员工给予充分的信任与尊重。
①
以人为人
②
任人唯贤
③
用人不疑
④
严爱相济
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【判断题】
职务分析在人力资源管理各职能中处于基础地位。
①
正确
②
错误
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【判断题】
适当的授权可以增加管理幅度
①
正确
②
错误
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