互联网保险要变得更高效、便捷，这催生了一种新的销售模式——O2O（online 2 offline）模式，即线下咨询，线上交易。（　　）

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【判断题】【消耗次数：1】

① 对

② 错

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相关题目

【单选题】 Online To OnlineTo Offline模式模式是指线下营销，线上交易的移动营销模式。该说法（）

① 正确

② 错误

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【单选题】（）是在移动互联网时代，线上和线下互动的一种新型营销模式。

① 移动广告营销模式

② .AB都不正确

③ 移动O2O营销模式

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【判断题】 O2O是一种消费者需求，也是一种商业模式。

① 正确

② 错误

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【单选题】 O2O模式的基本商业逻辑是

① 线上平台预先支付，线下消费体验，商家能够实时追踪其营销效果，由此形成闭环的商业服务和体验过程

② 线下支付，线下消费，随时和商家反馈使用情况，由此形成的连环商业服务

③ 线上为手机充值，然后收到话费到账通知，由此形成的一站式体验过程

④ 网上采购，即政府机构在网上进行产品，服务的招标和采购

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【单选题】（）模式是指线下营销，线上交易的移动营销模式。

① Online To Online模式

② Online To Offline模式

③ Online To OnlineTo Offline模式

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【判断题】 O2O营销策略就是包含线下与线上的营销策略

① 正确

② 错误

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【判断题】酬众模式是解决目前O2O的模式。

① 正确

② 错误

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【单选题】根据“‘互联网+’背景下传统产业如何转型升级”这讲，创客、O2O、创意设计等属于“互联网+”的（）。

① 普惠金融

② 创新创业

③ 人工智能

④ 电子商务

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【判断题】 O2O营销模式又称为离线商务模式，是指线上营销线上购买带动线下经营和线下消费，特别适合到店消费的商品和服务如餐饮、美容、健身等。

① 正确

② 错误

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【单选题】 O2O营销模式的核心是在线支付。（）

① 正确

② 错误

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随机题目

【多选题】组织成员的成熟度主要表现为哪两个方面？（）

① 工作成熟

② 心理成熟

③ 技能成熟

④ 知识成熟

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【单选题】领导者处于组织结构网络的网结上，与上（上级）、下（下级）、左右（平级）的人发生着联系，有时还要与组织外部的人发生联系。这是人事技能中的哪个技能。（）

① 处理人际关系的技能

② 识人用人的技能

③ 评价技能

④ 激励技能

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【单选题】任何领导活动都是在一定的（）中展开的。

① 领导环境

② 领导者

③ 领导控制

④ 领导要素

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【多选题】组织领导者一般有哪几种来源（）

① 招聘

② 聘任

③ 内部来源

④ 外部来源

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【多选题】组织文化具有以下功能（）

① 目标导向功能

② 整合协调功能

③ 规范约束功能

④ 激励辐射功能

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【单选题】事业部式的领导体制结构首创于20世纪20年代的美国（）公司。

① 通用汽车

② 福特汽车

③ 克莱斯勒

④ 美孚

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【单选题】（）试图分析有效领导者与无效领导者是否由先天的个人特质决定。

① 领导特质理论

② 领导风格理论

③ 领导权变理论

④ 领导替代理论

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【单选题】独立于领导者之外并能为领导者所认识的客观存在是指（）

① 领导意识

② 领导绩效

③ 领导环境

④ 领导要素

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【单选题】混合式领导体制结构是由（）总结并提出的。

① 韦伯

② 泰勒

③ 法约尔

④ 德尔菲

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【单选题】（）是指一个领导者直接有效地指挥下级的范围和幅度

① 领导层次

② 领导幅度

③ 管理范围

④ 领导人数

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