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【多选题】【消耗次数:1】
对于上市公司除了分析销售利润率、总资产利润率、净资产利润率等一般指标外,还需要分析( )。
①
每股盈余
②
市盈率
③
每股股利
④
股利支付率
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相关题目
【单选题】
如实际销售利润率与计划销售利润率等的分析使用的审计分析方法是?
①
比较分析法
②
比率分析法
③
因素分析法
④
平衡分析法
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【单选题】
利润率向平均利润率转化的过程同时就是
①
价值转化为生产价格的过程
②
剩余价值率转化为利润率的过程
③
各部门资本家重新瓜分剩余价值的过程
④
剩余价值转化为利润的过程
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【单选题】
下列不属于利润率指标的是( )。
①
销售收入
②
税前利润率
③
总资产利润率
④
净资产利润率
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【单选题】
某企业去年的销售利润率为5.73%,总资产周转率为2.17%;今年的销售利润率为4.88%。总资产周转率为2.88%。若两年的资产负债率相同,今年的净资产收益率比去年的变化趋势为( )。
①
下降
②
不变
③
上升
④
难以确定
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【单选题】
某企业去年的销售利润率为5.73%,总资产周转率为2.17%;今年的销售利润率为4.88%。总资产周转率为2.88%。若两年的资产负债率相同,今年的净资产收益率比去年的变化趋势为( )。
①
下降
②
不变
③
上升
④
难以确定
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【单选题】
利润率是
①
剩余价值与预付资本的比率
②
剩余价值与所费资本的比率
③
剩余价值与可变资本的比率
④
剩余价值与不变资本的比率
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【单选题】
剩余价值率和利润率的关系是
①
利润率是剩余价值率的转化形式
②
利润率和剩余价值率就是一回事
③
剩余价值率总是大于利润率
④
剩余价值率总是小于利润率
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【单选题】
计划利润率的依据。
①
施工合同
②
施工规范
③
设计规范
④
监理规范
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【判断题】
成本利润率是相关指标比率。( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
投资利润率的分母是( )。
①
建设投资
②
原始投资
③
固定资产原值
④
投资总额
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随机题目
【单选题】
小王在行政部门工作,每天面临各种不同的任务,经常忙得焦头烂额,下面可以帮他分清任务轻重缓急的方法是( )。
①
SWOT分析法
②
头脑风暴法
③
时间管理矩阵
④
5W1H法
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【单选题】
控制是保证各项活动按计划进行并纠正各种偏差的过程,控制过程的最后一步是( )。
①
制订标准
②
衡量实际绩效
③
纠正偏差
④
修改计划
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【单选题】
处理谈判中出现的耍弄职权的困难局面,正确的做法是( )。
①
就事论事,只是针对需要解决的问题表达意见
②
冲他大喊大叫
③
不问原因就道歉
④
针锋相对,予以质问
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【单选题】
小刘脾气很差,在遇到冲突时,态度总是很强硬,不愿意妥协。她采取的这种处理冲突的方式是( )。
①
折中
②
迁就
③
回避
④
对抗
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【单选题】
统揽全局、战略思考、辨析局势、放眼未来的能力体现了领导者的( )。
①
沟通能力
②
学习能力
③
社会能力
④
思维能力
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【单选题】
世界人口趋于老龄化,老年人数量不断增加,使企业不得不做出调整和变化,人口老龄化的问题属于企业的( )环境。
①
经济
②
社会文化
③
政治
④
生态环境
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【单选题】
吴经理为了帮助团队成员更好地完成工作,为他们安排了正式的训练和培训。这体现了吴经理在团队授权的过程中( )。
①
为团队成员提供必要的工具
②
学会放手
③
信任下属
④
持之以恒
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【单选题】
在会议中,张经理提出了一些关于促销的新方案,在开始讨论之前,张经理提问:“大家觉得这个新方案怎么样呢?有什么好的建议和补充吗?”这种提问属于( )。
①
单选式提问
②
封闭式提问
③
开放式提问
④
多选式提问
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【单选题】
发展目标与组织目标的主要区别在于,二者要求的方面不同。不属于发展目标要求的方面的是( )。
①
业绩
②
技能
③
知识
④
能力
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【单选题】
授权主要有四个步骤,在下达指令后,领导接下来的主要工作是( )。
①
制订授权计划
②
进展情况
③
评估授权效果
④
汇报授权情况
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