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【单选题】【消耗次数:1】
下列选项不属于编报政府部门财务报告内容的是( )。
①
清查核实资产负债
②
编制政府综合财务报告
③
报送并公开政府部门财务报告
④
加强部门财务分析
参考答案:
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纠错
相关题目
【判断题】
政府财务报告主要包括政府部门财务报告以及政府综合财务报告。( )
①
对
②
错
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【单选题】
下列关于政府部门财务报告和政府综合财务报告的区别表述不正确的是( )。
①
编制的主体不同
②
反映的对象不同
③
报送的要求不同
④
编制的目的不同
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【单选题】
编报政府综合财务报告不包括( )。
①
清查核实财政直接管理的资产负债
②
开展政府综合财务报告审计
③
报送并公开政府部门财务报告
④
应用政府综合财务报告信息
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【多选题】
加强政府财务报告编报内部控制,保证政府财务报告( )。
①
真实
②
完整
③
合规
④
及时
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【单选题】
( )政府财政部门要合并汇总本级政府综合财务报告和下级政府综合财务报告,编制本行政区政府综合财务报告。
①
乡级以上
②
县级以上
③
市级以上
④
省级以上
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【单选题】
( )要合并汇总本级政府综合财务报告和下级政府综合财务报告,编制本行政区政府综合财务报告。
①
县级以上政府财政部门
②
市级以上政府财政部门
③
省级以上政府财政部门
④
国家财政部
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【判断题】
政府部门财务报告以收付实现制为基础,主要反映政府部门的财务状况、运行情况等信息,具体包括财务报表和财务分析。( )
①
对
②
错
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【单选题】
下列选项中不属于政府财务报告的是( )。
①
资产负债表
②
利润表
③
现金流量表
④
收入费用表
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【单选题】
主管部门编制( )财务报告,组织编报、收集、审核、合并,数据分析利用。
①
政府部门
②
政府单位
③
政府综合
④
事业单位
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【多选题】
政府部门财务分析主要包括的内容有( )。
①
政府部门工作目标完成情况
②
政府部门财务状况分析
③
政府部门运行情况分析
④
政府部门财务管理情况
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随机题目
【单选题】
人力资源管理工作科学化的基础是( )。工作评价
①
工作评价
②
工作分析
③
岗位设计
④
人员规划
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【单选题】
象体育、文艺和特种工艺等单位须招用未成年人工作,一般在依法履行完审批程序后这些单位就可以招用未成年工了,那么中国政府规定的未成年的年龄是多大?
①
10周岁
②
16周岁
③
20周岁
④
26周岁
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【单选题】
通过人员分析,确定人员标准。这是招聘选拔工作的哪一阶段?( )
①
准备阶段
②
实施阶段
③
选择阶段
④
检验效度阶段
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【单选题】
由若干个工资部分组合而成的工资形式称( )
①
绩效工资制
②
岗位工资制
③
技能工资制
④
结构工资制
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【单选题】
劳动争议仲裁委员会必须严格依照法律规定的期限结案,即“仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的( )内作出。
①
30日
②
40日
③
50日
④
60日
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【单选题】
( )养老保险是当代主要的养老保险制度,世界上大多数国家都实行这种养老保险制度。
①
投保资助型
②
强制储蓄型
③
国家统筹型
④
个人支付型
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【单选题】
在培训中,为受训者提供一种真实的情景,要求一些学习者模拟演练的培训方式,是( )
①
讲授法
②
研讨法
③
角色扮演法
④
案例分析法
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【单选题】
根据职务的执行能力不同来划分工资等级,并依据员工的实际工作能力水平来确定报酬的工资制度是( )
①
技能等级制
②
职能工资制
③
结构工资制
④
计件工资制
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【单选题】
为了使同一技能而实际劳动贡献不同的员工各得其所,可让技能工资与下列哪些类型的工资结合起来使用( )
①
岗位工资
②
奖金
③
结构工资
④
浮动工资
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【单选题】
对当事人在自己职业选择和职业生涯发展中所遇到的问题给予分析、帮助,从而使其能够自身的实际状况作出合理职业决策的就业指导方式是( )
①
职业素质分析
②
职业信息服务
③
职业咨询
④
职业分工
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