答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【判断题】【消耗次数:1】
经营衰退的夕阳公司净利润及经营活动现金净流量持续下降。( )
①
对
②
错
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【判断题】
稳健的绩优公司净利润及经营活动现金净流入持续快速增长,但幅度不大。( )
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【判断题】
对于信心十足成长型公司,净利润及经营活动现金净流入持续快速增长。( )
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【单选题】
“将净利润调节为经营活动现金流量”中应调整减少现金流量的是( )。
①
固定资产报废损失
②
投资损失
③
投资收益
④
经营性应付项目的增加.
查看完整题目与答案
【单选题】
将净利润调节为经营活动现金流量时,应调整增加现金流量的是( )。
①
企业的定期存款利息收入
②
长期待摊费用摊销
③
可供出售金融资产股票投资公允价值增加
④
经营性应付项目的减少
查看完整题目与答案
【单选题】
将净利润调节为经营活动现金流量时应调整增加现金流量的是( )。
①
递延所得税资产增加
②
交易性金融资产投资收益
③
长期待摊费用摊销
④
经营性应付项目的减少
查看完整题目与答案
【判断题】
盈余现金保障倍数的计算公式是经营现金净流量除以净利润
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【多选题】
将净利润调整为经营活动产生的现金流量时,下列属于调增项目的有( )。
①
投资收益
②
递延所得税负债增加额
③
长期待摊费用的增加
④
固定资产报废损失
⑤
经营性应收项目的增加
查看完整题目与答案
【判断题】
企业还应在附注中披露将净利润调节为经营活动现金流量、不涉及现金收支的重大投资和筹资活动、现金及现金等价物净变动情况等信息。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
企业采用间接法确定经营活动现金流量时,应该在净利润的基础上()。
①
加上投资损失
②
加上投资收益
③
减去固定资产折旧
④
减去预提费用的增加
查看完整题目与答案
【单选题】
企业采用间接法确定经营活动现金流量时,应该在净利润的基础上
①
加上投资收益
②
减去预提费用的增加
③
减去固定资产折旧
④
加上投资损失
查看完整题目与答案
随机题目
【判断题】
组织采用工作绩效分析法评估主管的培训要求。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
脱岗培训中讲座形式,受训者只能被动地接收信息,专家或培训者与受训者之间的沟通具有单向性。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
工作设计是指为了有效地达到组织目标,而采取与满足员工个人需要有关的工作内容、工作职能和工作关系的设计。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
组织培训是在培养能力的前提下传授知识,在传授知识的基础上开发能力。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
任务分析法比较耗时,而且员工现状分析可能不准确。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
多种辨别学习是将一系列刺激一反应行为按照一定的顺序联结起来。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
员工每天或每周只接受一定时间培训,其余时间返回工作岗位继续工作的脱岗培训是全脱岗培训。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
任务层面的培训需求分析需要从组织整体角度考虑,在组织层面的培训需求分析完成之后,才进行正式的任务分析。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
脱岗培训中讨论方式成本低,针对性较强,并且能够有效地在较短的时间内将比较大量的有用信息传递给受训者。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
培训的本质是有计划、有组织地帮助员工掌握与工作相关的基本能力的过程。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案