【单选题】【消耗次数:1】
紧的货币政策主要手段不包括(  )。
减少货币供应量
提高利率
加强信贷控制
增加货币供应量
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相关题目
【多选题】 下列关于货币供应量的表述正确的是( )。
①  货币供应量由货币乘数和基础货币决定
②  法定准备金率越高,货币供应量越大
③  提现率越高,货币供应量越小
④  超额准备金率越高,货币供应量越小
⑤  中央银行提高存款准备金利率会增加货币供应量
【多选题】 下列关于货币供应量的表述正确的是( )。
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④  超额准备金率越高,货币供应量越小
⑤  中央银行提高存款准备金利率会增加货币供应量
【单选题】 货币供应量是整个社会的货币存量,在我国,被称之为狭义货币供应量M1的是 ( )。
①  流通中现金
②  流通中现金+活期存款
③  流通中现金+活期存款+准货币
④  以上答案都不对
【判断题】 无论在何种经济环境下,货币供应量都是最佳的货币政策中介目标。
①  正确
②  错误
【单选题】 无论在何种经济环境下,货币供应量都是最佳的货币政策中介目标。
① 
② 
【单选题】 一国的货币供应量就是( ) 。
①  准备金十现金
②  基础货币x货币乘数
③  货币发行 一 货币回笼
④  法定准备十超额准备
【单选题】 一般性货币政策工具是对货币供应量或信用总量进行调节和控制的政策工具,如( )就是一般性货币政策工具。
①  窗口指导
②  优惠利率
③  再贴现政策
④  基础货币
【简答题】 比较货币供应量和社会总需求量
【判断题】 当中央银行放松银根、增加货币供应量时,股价上涨。
①  正确
②  错误
【判断题】 法定准备金率的降低可导致货币供应量的增加。
①  正确
②  错误
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【单选题】 职权是指()
①  直线职权
②  参谋职权
③  职能职权
④  以上三种都是
【单选题】 管理的核心是()
①  处理组织内部资源的稀缺问题
②  处理与组织外部的关系
③  处理各种人际关系
④  处理组织内部与组织外部的一致性关系
【单选题】 企业将经营领域扩展到与原先完全无联系的产品,销售中去属于()
①  前向一体化
②  横向一体化
③  混合多元化
④  同心多元化
【单选题】 根据管理方格图,对生产高度关心而对人很少关心的管理属于()
①  9.1任务型
②  1.9乡村型
③  9.9协作型
④  1.1盆乏型
【单选题】 会议开会通知,提前通过电话告知了每位会议的参与者,可是到开会时,仍有不少人迟到甚至缺席。以下有关此项开会通知沟通效果的判断中,哪一种最有可能不正确?()
①  这里出现沟通障碍问题,表现之一是选择的信息沟通渠道严肃性不足
②  这里与沟通障碍无关,只是特定组织氛围使与会者养成了不良的问题
③  此项开会通知中存在信息接收者个体方面的沟通障碍问题
④  通知者所发信息不准确或不完整可能是影响此项开会通知沟通效果的一个障碍因素
【单选题】 目标管理是谁首先提出来的()
①  彼得·德鲁克
②  法约尔
③  马斯洛
④  孔茨
【单选题】 系统与权变理论把人看作是()
①  经济人
②  社会人
③  自我实现人
④  复杂人
【单选题】 下述那种组织的组织结构属于矩阵式()
①  军队
②  大学
③  政府
④  大型跨国公司
【单选题】 企业经营环境变化速度的加快,使得企业中长期计划制定的难度不断加大,并且不断需要调整。鉴此,有人提出以下几种建议,以应付不确定且经常出现重大突发事件的经营环境。你最赞成其中哪一项建议?()
①  计划一旦制定就应保持其严肃性,可采取以不变应万变的做法
②  一旦环境发生了变化,就应主动放弃原计划而制定新计划
③  通过动态调整计划来适应环境变化,以保持中长期计划的灵活性
④  在保持原计划不变的同时,根据突变情况另外制定应急计划
【单选题】 根据赫茨伯格的双因素论,工作条件属于()
①  正强化因素
②  负强化因素
③  激励因素
④  保健因素