为了实现一定的目标，借助于科学的理论和方法，进行必要的计算、分析和判断，从若干个可供选择的方案中，选择并决定采用一个最优方案，指的是（　　）。

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【单选题】【消耗次数：1】

① 预测

② 分析

③ 猜想

④ 决策

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【判断题】决策为了实现一定的目标，借助于科学的理论和方法，进行必要的计算、分析和判断，从若干个可供选择的方案中，选择并决定采用一个最优方案。（　　）

① 对

② 错

查看完整题目与答案

【判断题】决策分析的实质就是要从各种备选方案中做出选择，并一定要选出未来活动的最优方案

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】决策是为达到某一目标，对两个或多个预选方案进行分析、比较，从中选择一个较优方案的分析判断和抉择的过程。（　　）

① 对

② 错

查看完整题目与答案

【判断题】决策的结果是选择一个最优方案。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】决策是指从各个方案中选择一个合理方案的（）。

① 方法

② 前提

③ 结果

④ 分析判断过程

查看完整题目与答案

【单选题】针对预期目标，在一定条件的约束下，从诸多方案中选择一个方案并付诸实施，这就是管理的（）职能。

① 领导

② 决策

③ 计划

④ 组织

查看完整题目与答案

【判断题】决策就是要选择一个最好的方案去实现组织的目标

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】（　　）是指人们为了实现特定目标，在掌握大量有关信息的基础上，运用科学的理论和方法，系统地分析主客观条件，提出若干预选方案，分析各种方案的优缺点，并从中选定较优方案的过程。

① 计划

② 分析

③ 业绩评价

④ 决策

查看完整题目与答案

【单选题】（）是通过分析判断并借助于想象来推测未来的一种能力。

① 专业素质

② 表达能力

③ 协调能力

④ 预见能力

查看完整题目与答案

【单选题】采用净现值法进行决策分析时，选择方案的标准是该指标（）

① 大于资本成本

② 小于资本成本

③ 大于零

④ 小于零

查看完整题目与答案

随机题目

【多选题】心理学家认为，个体发展的任何一个过程都受（）的影响，而个人职业生涯的发展则是这三个因素相互作用的结果。

① 年龄阶段

② 个人目标

③ 历史阶段

④ 非规范事件E．社会家庭

查看完整题目与答案

【多选题】职业咨询预测法是对受测对象的择业方向提出建议的方法。主要测评工具有：（）。

① 能力倾向测验

② 职业兴趣测验

③ 人格测验

④ 价值问卷

⑤ 职业生涯问卷

查看完整题目与答案

【多选题】一般经济合同的共有特征（）。

① 合法

② 协商一致

③ 合同主体地位平等

④ 等价有偿

⑤ 强制性

查看完整题目与答案

【多选题】工资是员工薪酬的主要组成部分，它由（）构成。

① 基本工资

② 津贴

③ 绩效工资

④ 福利

⑤ 奖金

查看完整题目与答案

【多选题】当前世界上公认的养老保险制度的类型可分为哪些种类？（）

① 投保资助型（也叫传统型）养老保险

② 强制储蓄型养老保险（也称公积金模式

③ 国家统筹型养老保险

④ 社会统筹与个人账户相结合型养老保险

查看完整题目与答案

【多选题】劳动关系主体包括（）。

① 雇员

② 雇员团体

③ 雇主

④ 雇主组织

⑤ 政府

查看完整题目与答案

【多选题】根据帕尔森的“职业—人”匹配，一般分为两种类型。（）

① 性格匹配

② 能力匹配

③ 条件匹配

④ 特长匹配

⑤ 个性匹配

查看完整题目与答案

【多选题】劳动合同的无效由（）确定。

① 当事人双方

② 用人单位

③ 劳动争议仲裁委员会

④ 人民法院

⑤ 劳动行政机关

查看完整题目与答案

【多选题】失业保险的原则包括（）。

① 强制性原则

② 统一性原则

③ 公平与效率兼顾的原则

④ 适时调整的原则

查看完整题目与答案

【多选题】属于劳动合同因故终止的情形不包括（）。

① 定期劳动合同到期

② 劳动者退休

③ 劳动关系主体一方消失

④ 劳动合同约定的终止条件出现

⑤ 劳动者辞职

查看完整题目与答案