【单选题】【消耗次数:1】
下列说法中,不属于资产类科目的是(  )。
库存现金
其他应收款
在途物品
应付职工薪酬
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【判断题】 应付职工薪酬属于费用类科目。(  )
① 
② 
【单选题】 下列项目中,不属于应付职工薪酬的是()。
①  基本工资
②  奖金
③  津贴补贴
④  代扣的个人所得税
【单选题】 下列说法中,不属于负债类科目的是(  )。
①  银行存款
②  其他应付款
③  应付账款
④  应付职工薪酬
【单选题】 下列各项中,不属于短期职工薪酬的是(  )。
①  企业支付给职工的加班工资
②  企业支付给职工的绩效奖金
③  企业为职工支付的医疗保险金
④  企业提前与职工解约支付的补偿
【单选题】 下列各项中,不属于企业职工薪酬的是()。
①  为职工报销因公差旅费
②  为职工缴纳的医疗保险
③  为职工缴存的住房公积金
④  支付职工技能培训费
【单选题】 下列各项中,不属于职工薪酬核算内容的是( )。
①  住房公积金
②  工会经费和职工教育经费
③  职工因公出差的差旅费
④  因解除与职工的劳动关系给予的补偿
【单选题】 下列不属于资产类科目的是( ? )。
①  应收票据
②  累计折旧
③  短期借款
④  库存商品
【多选题】 (多选)下列各项中,属于企业应付职工薪酬的有( )。
①  职工培训费
②  职工工资
③  职工福利
④  辞退福利
【单选题】 其他应收款属于(  )类会计科目。
①  资产
②  负债
③  所有者权益
④  收入
【单选题】 下列各项中,属于应付职工薪酬实质性审查程序的是( )。
①  观察考勤、调配、工资结算等职责是否分离
②  抽查出勤、缺勤日数重点检查缺勤原因并于工资结算表核对金额
③  审阅与薪酬业务有关的制度规定
④  检查薪酬汇总表是否经过授权审批
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【单选题】 活页账一般适用于()。
①  总分类账
②  现金日记账和银行存款日记账
③  固定资产明细账
④  明细分类账
【单选题】 订本账主要不适用于()。
①  特种日记账
②  普通日记账
③  总分类账
④  明细分类账
【单选题】 固定资产明细账的外表形式可以采用()。
①  订本式账簿
②  卡片式账簿
③  活页式账簿
④  多栏式明细分类账
【单选题】 “实收资本”明细账的账页可以采用()。
①  三栏式
②  活页式
③  数量金额式
④  卡片式
【单选题】 现金和银行存款日记账,根据有关凭证()。
①  逐日逐笔登记
②  逐日汇总登记
③  定期汇总登记
④  一次汇总登记
【单选题】 多栏式明细账一般适用于()。
①  收入费用类账户
②  所有者权益类账户
③  资产类账户
④  负债类账户
【单选题】 应收账款明细账的账页格式一般采用()。
①  三栏式
②  数量金额式
③  多栏式
④  任意一种明细账格式
【单选题】 记账以后,如果发现记账凭证上应借、应贷的会计科目并无错误,只是金额有错误,且所记的金额小于应记得正确金额,应采用的更正方法是()。
①  划线更正法
②  红字更正法
③  补充登记法
④  横线登记法
【单选题】 账簿中只设借方和贷方两个金额栏的账簿,在会计上一般称为()。
①  特种日记账
②  普通日记账
③  转账日记账
④  明细分类账
【多选题】 下列属于序时账的有()。
①  普通日记账
②  银行存款日记账
③  明细分类账
④  库存现金日记账