预算年度自公历（　　）月1日起，至12月31日止。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 1

② 2

③ 3

④ 4

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【单选题】会计年度自公历1月（　　）日起至12月31日止。

① 1

② 15

③ 25

④ 31

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【判断题】会计年度自公历1月1日起至12月31日止。

① 正确

② 错误

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【判断题】企业所得税的纳税年度，自公历1月1日起至12月31日止。

① 正确

② 错误

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【单选题】会计年度自公历1月1日起至（　　）止。

① 9月30日

② 10月31日

③ 11月30日

④ 12月31日

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【判断题】我国的会计年度是公立1月1日至12月31日。

① 正确

② 错误

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【判断题】商业银行会计年度是指公历1月1日起至12月31日止，如遇12月31日为节假日，则决算日顺延至次年的第一个工作日。

① 对

② 错

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【多选题】自2019年1月1日至2021年12月31日，对增值税小规模纳税人减按50%征收（　　）。

① 城镇土地使用税

② 房产税

③ 城市维护建设税

④ 耕地占用税

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【多选题】自2014年11月1日至2017年12月31日，对（　　）签订的借款合同免征印花税。

① 金融机构

② 小型、微型企业

③ 建筑业

④ 国有企业

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【单选题】（）自2011年1月1日起施行。

① A.《工伤认定办法》

② B.《工伤保险条例》

③ C.《劳动法》

④ D.《职业病防治法》

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【单选题】（）于2020年12月1日国务院第116次常务会议通过，自2021年2月1日起正式实施。

① 《中共中央办公厅国务院办公厅关于深化新时代教育督导体制机制改革的意见》

② 《教育督导问责办法》

③ 《中华人民共和国教育法》

④ 《政府督查工作条例》

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随机题目

【单选题】（）是员工实现组织社会化的重要途径和方法。

① 领导力开发培训

② 管理开发培训

③ 新员工导向培训

④ 敏感性培训

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【单选题】在培训中，要让学员了解的一个重要原则是尽量以（）状态控制自己。

① 父母自我

② 管理自我

③ 儿童自我

④ 成人自我

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【单选题】敏感性训练的特定目的是（）。

① 提高员工对个际关系的敏感性

② 教导主管如何协助部属处理敏感的问题

③ 训练学员处理敏感度高的工作任务能力

④ 降低学员对业务处理的敏感度，以防止精神紧张

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【单选题】基于发展中心的领导胜任力发展的三个阶段——迁移、（）、重构一般会依次出现。

① 混沌

② 心象

③ 顿悟

④ 强化

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【单选题】下列不属于管理开发培训的常用方法是（）。

① T小组讨论

② 评价中心的相关工具

③ 相互作用分析

④ 自我学习模型

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【单选题】参与者对评估本身参与很多，关注发展的过程和事后监测，这描述的是（）的特点。

① 第一代发展中心

② 第二代发展中心

③ 第三代发展中心

④ 第四代发展中心

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【单选题】在企业培训中，（）是最为常见的一种培训方法。

① 演讲法

② 案例分析法

③ 专题讲座法

④ 研讨法

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【单选题】（）指在一个模拟的工作环境中让受训人员扮演其中人物，承担其中角色的工作职责的一种培训方法。

① 情景模拟法

② 角色扮演法

③ 案例研究法

④ 行为示范法

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【单选题】与角色扮演法相比，模拟训练法更侧重于（）。

① 操作技能的培训

② 反应评估

③ 分析问题、解决问题能力的培训

④ 晋升前的人际关系训练

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【单选题】在相互作用分析中，字母C表示的是（）状态。

① 父母自我

② 管理自我

③ 儿童自我

④ 成人自我

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