【判断题】【消耗次数：1】
财务分析的方法主要有比较分析法、比率分析法和因素分析法。（ ）
①
对
②
错
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【单选题】
根据劳动合同法律制度的规定．下列各项中，劳动者不需要事先告知即可解除劳动合同的是( )。
①
用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
②
用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全
③
用人单位末及时足额支付劳动报酬
④
用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费
【多选题】
甲爆破公司完成一项爆破任务后，因为嫌麻烦，就将数百只雷管，一百多公斤TNT炸药放在工棚里。甲的员工乙看在眼里，于夜间撬开工棚门锁，将雷管和炸药悉数窃回家中。一日，乙研究雷管构造时失误，导致大爆炸，乙居住的整栋楼房被炸毁，死伤多人。下列说法正确的是：
①
该事故是由乙直接引起的，乙应当承担全部责任，甲不承担任何责任。
②
甲是雷管的所有人，所以甲应当承担全部责任，乙不承担任何责任。
③
乙应当承担无过错责任。
④
甲如果无法证明自己尽到了高度注意义务，应与乙承担连带责任。
【多选题】
患者有损害，因下列情形之一的，推定医疗机构有过错：
①
违反法律、行政法规、规章以及其他有关诊疗规范的规定
②
隐匿或者拒绝提供与纠纷有关的病历资料
③
伪造、篡改或者销毁病历资料
④
患者或者其近亲属不配合医疗机构进行符合诊疗规范的诊疗
【单选题】
甲公司铺设管道，在路中挖一深坑，设置了路障和警示标志。乙驾车撞倒全部标志，致丙骑摩托车路经该地时避让不及而驶向人行道，造成丁轻伤。对丁的损失，下列哪一选项是正确的？
①
应由乙承担赔偿责任
②
应由甲和乙共同承担赔偿责任
③
应由乙和丙共同承担赔偿责任
④
应由甲、乙和丙共同承担赔偿责任