激励管理报告主要包括激励情况说明和管理建议。（　　）

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【判断题】【消耗次数：1】

① 对

② 错

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【判断题】绩效管理工作机构应定期或根据需要编制绩效评价与激励管理报告，对绩效评价和激励管理的结果进行反映。（　　）

① 对

② 错

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【多选题】人力资源管理激励理论中过程型激励理论包括（）

① 期望理论

② 归因理论

③ 公平理论

④ 强化理论

⑤ 挫折理论

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【多选题】人力资源管理激励理论中过程型激励理论包括（）

① 期望理论

② 归因理论

③ 公平理论

④ 强化理论

⑤ 挫折理论

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【多选题】在实际工作中，管理者在激励员工时应注意避免激励的误区。常见的激励误区包括（）。

① 激励只有精神激励

② 激励就是奖励，就是发钱

③ 同样的激励可以适用于任何人

④ 同样的激励并非适用于任何人

⑤ 只要建立起激励制度，就能达到激励效果

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【判断题】激励的对象主要是管理者。

① 正确

② 错误

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【单选题】定期报告主要反映一定期间被评价对象的绩效评价与激励管理情况。每个会计（　　）至少出具一份定期报告。

① 月度

② 季度

③ 年度

④ 周期

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【单选题】（　　）是企业为激励被评价对象而采取的行动方案，包括激励对象、激励形式、激励条件、激励周期等内容。

① 激励管理

② 激励计划

③ 鼓励方式

④ 目标管理

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【判断题】管理激励是通过业绩评价将业绩评价结果与薪酬计划挂钩，从而激励管理者。

① 正确

② 错误

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【判断题】企业应定期通过回顾和分析，检查和评估绩效评价与激励管理的实施效果，不断优化绩效计划和激励计划，改进未来绩效管理工作。（　　）

① 对

② 错

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【单选题】激励理论可分为内容型激励理论、过程型激励理论和()。

① 期望型激励理论

② 行为改造型激励理论

③ 高成就激励理论

④ 双因素激励理论

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随机题目

【判断题】狭义的生态旅游者：指的是对生态旅游区的环境保护和经济发展负有责任的游客。

① 正确

② 错误

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【判断题】以国境国界为标准进行分类,生态旅游者分为国际生态旅游者和国内生态旅游者.

① 正确

② 错误

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【单选题】生态旅游从业人员培训对象包括（???? ）①企业开发商与经营商②企业管理人员③企业导游及服务人员④生态旅游者

① ①②③

② ②③④

③ ①②④

④ ①②③④

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【单选题】生态旅游导游应具备的基本条件是（???? ）①具有一般导游的基本综合素养与技能②掌握大量的自然生态文化相关知识③有非常强的环保责任感和使命感

① ①②

② ①③

③ ②③

④ ①②③

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【单选题】国际生态旅游者，是指（???? ）

① 外国生态旅游者的统称

② 暂时离开自己的定居国，入境到其他国家进行生态旅游的游客

③ 从外国入境到我国境内进行生态旅游的游客

④ 到中国境内进行生态旅游的外国人

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【单选题】广义的生态旅游者指到（）的所有游客。

① 生态旅游景区

② 景区

③ 森林公园

④ 地质公园

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【判断题】旅游解说目前最常用的分类方法，是从提供旅游信息服务的方式角度，将解说系统分为向导式解说和自导式解说两种类型。

① 正确

② 错误

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【判断题】审美的最高层次是悦心悦意的意蕴真型，表现为认识基础上观念的喜悦。

① 正确

② 错误

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【单选题】生态旅游业是生态旅游活动的（???? ）

① 客体

② 主体

③ 媒体

④ 载体

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【单选题】影响生态旅游者旅游方式选择的因素包括（???? ）①旅游目的②旅游距离③旅游花费④个人偏好与经验

① ①②④

② ②③④

③ ①②③

④ ①②③④

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