绩效管理领域应用的管理会计工具方法，一般包括（　　）。

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【多选题】【消耗次数：1】

① 关键绩效指标法

② 经济增加值法

③ 平衡计分卡

④ 股权激励

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【判断题】关键绩效指标法只能单独使用，不可以与经济增加值法、平衡计分卡等其他方法结合使用。（　　）

① 对

② 错

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【单选题】企业应用经济增加值法，一般按照制定以（）为核心的绩效计划、制定激励计划、执行绩效计划与激励计划、实施绩效评价与激励、编制绩效评价与激励管理报告等程序进行。

① 利润指标

② 财务指标

③ 关键绩效指标

④ 经济增加值指标

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【判断题】企业应用关键绩效指标法，应遵循《管理会计应用指引第600号——绩效管理》中对应用环境的一般要求。（　　）

① 对

② 错

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【多选题】预算管理领域应用的管理会计工具方法，一般包括（　　）等。

① 滚动预算

② 零基预算

③ 弹性预算

④ 作业预算

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【多选题】企业应用关键绩效指标法，一般按照制定以关键绩效指标为核心的（　　）等程序进行。

① 绩效计划

② 制定激励计划

③ 执行绩效计划与激励计划

④ 实施绩效评价与激励

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【单选题】在平衡计分卡中，经济附加值属于(）角度的指标。

① 客户

② 财务

③ 内部流程

④ 学习与成长

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【多选题】企业应用绩效管理工具方法，一般按照（　　）等程序进行。

① 制定绩效计划与激励计划

② 执行绩效计划与激励计划

③ 实施绩效评价与激励

④ 编制绩效评价与激励管理报告

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【单选题】在平衡计分卡中，经济附加值属于什么角度的指标？

① 财务

② 学习与成长

③ 内部流程

④ 客户

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【多选题】关键绩效指标法的应用对象可为（　　）。

① 企业

② 所属单位（部门）

③ 员工

④ 单个项目

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【判断题】当前，大型企业广泛采用关键绩效指标体系（KPI）、目标管理体系（MBO）、360度绩效考核体系、平衡计分卡体系（BSC）这四大考核体系。

① 正确

② 错误

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【多选题】《说文》部首以形系联，原则有

① 每部所属之字以类相从

② 词义相近

③ 词义积极的在前，消极的在后

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【单选题】表示“老妇”的“姥”读音与（）同。

① 老

② 姆

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① 无义词

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① 东宫之妹

② 卫侯之妻

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① 勇于进取的乐观主义精神

② 开掘未知世界的本能

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① 罗狄克

② 施曼娜

③ 阿巴贡

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① 都表现出虚无主义倾向

② 都蔑视现存社会制度

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① 《暴风雨》

② 《亨利八世》

③ 《冬天的故事》

④ 《辛白林》

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① 记录的精密

② 第一人称写作

③ 传奇性

④ 奇幻色彩

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