【单选题】【消耗次数:1】
预算考核主体和考核对象的界定不应坚持(  )的原则。
上级考核下级
逐级考核
下级考核上级
预算执行与预算考核职务相分离
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【单选题】 <p>把绩效考核划分为上级考核、自我考核、同级考核、下级考核的依据是考核的()</p>
①  性质
②  主体
③  形式
④  标准
【多选题】 企业集团预算考核应遵循的原则有( )。
①  可控性原则
②  分级考核原则
③  例外原则
④  公平公正原则
⑤  总体优化原则
【单选题】 关于预算考核,以下表述中,不正确的是(  )。
①  企业应建立健全预算考核制度,并将预算考核结果纳入绩效考核体系,切实做到有奖有惩、奖惩分明
②  预算考核主体和考核对象的界定应坚持上级考核下级、逐级考核、预算执行与预算考核职务相分离的原则
③  预算考核以预算完成情况为考核核心,通过预算执行情况与预算目标的比较,确定差异并查明产生差异的原因
④  企业应按照自由、平等的原则实施预算考核
【判断题】 企业集团预算考核只考评预算目标执行质量。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  固定预算
②  弹性预算
③  滚动预算
④  零基预算
【单选题】 以下不属于企业实施预算考核原则的是(  )。
①  公开
②  公平
③  自由
④  公正
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①  正确
②  错误
【判断题】 永续预算能够使预算期间与会计年度相匹配,并与考核预算的执行结果。
① 
② 
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