【单选题】【消耗次数:1】
实施依法治国的前提是()。
有法可依
有法必依
违法必究
执法必严
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【判断题】 实行依法治国,必须坚持有法可依、有法必依、执法必严、违法必究( )。
①  正确
②  错误
【单选题】 以“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”为基本内容的范畴是()。
①  法治
②  民主
③  权利
④  法制
【单选题】 加强社会主义法制建设的基本要求,可以用16个字来概括,即“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”。这四个方面相互联系、相互制约。其核心是:
①  有法可依
②  有法必依
③  执法必严
④  违法必究
【单选题】 在全面推进依法治国的今天,只有()带头有法必依,严格执法,国家才能在法治的轨道上有序发展。。
①  公民
②  共产党
③  政府
④  领导干部
【单选题】 执法必严的“严”是指( )。
①  严厉
②  严峻
③  严格
④  严明
【判断题】 有法可依是依法行政的关键
①  正确
②  错误
【单选题】 实施依法治国的中心环节是()。
①  有法可依
②  有法必依
③  执法必严
④  违法必究
【单选题】 依法治国是依()治国。
①  民主
②  “良法”
③  政策
④  道德
【单选题】 *依法治国是依()治国。
①  民主
②  “良法”
③  政策
④  道德
【多选题】 依法治国的基本要求就是()
①  A执法必严
②  B违法必究
③  C有法可依
④  D有法必依
随机题目
【单选题】 企业如果以招聘的形式参加校园招聘会,为提高招聘质量,可实施( )。
①  统一的企业内面试
②  深入电话访谈
③  单独的校园内面试
④  先笔试,后面试
【单选题】 工作岗位研究的对象是( )。
①  企业单位中的监督岗位
②  企业单位中的工作岗位
③  政府部门中的工作岗位
④  政府部门中的监督岗位
【单选题】 培训效果的评估工具不包括( )。
①  问卷调查
②  360度评估
③  抽样调查
④  访谈法
【单选题】 人员配置应遵循的原则不包括( )。
①  岗得其人
②  人得其位
③  人尽其才
④  适才适所
【单选题】 晋升培训设计主要有职前训练阶段和( )阶段。
①  理论技能训练
②  外出培训提高
③  任职后训练
④  激励训练
【单选题】 ( )是指通过培训需求分析以明确哪些岗位人员需要提高知识、技能,还是能力素质。
①  排他分析
②  需求确认
③  人员分析
④  因素确认
【单选题】 企业招聘大批的初级技术人员,最适合的招聘渠道是( )。
①  校园招聘
②  猎头公司
③  熟人推荐
④  档案筛选
【单选题】 下列各项不属于观察法缺点的是( )。
①  调查者往往只能观察到被调查者的表面行为,难以把握心理变化
②  为取得理想的结果,需要长时间观察
③  有时被调查者会觉察,引起误解
④  被调查者易受他人影响
【单选题】 岗位规范和工作说明书的区别不包括( )
①  涉及的内容不同
②  结构形式不同
③  突出的主题不同
④  适用范围不同
【单选题】 在费用和时间允许的情况下,对应聘者的初选工作应坚持( )。
①  细选原则
②  精选原则
③  重点原则
④  面广原则