【单选题】【消耗次数:1】
调整服务能力的策略不包括()。
进行有效的人员班次排序
利用临时工或兼职人员
招聘和培养多技能的员工
对组织结构、服务流程进行重组
调节需求
参考答案:
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【单选题】 托幼机构的工作人员(包括临时工)必须取得()才能上岗。
①  健康体检表
②  健康证
③  教师资格证
④  育婴师证
【单选题】 多地点服务等都可以增加供给能力满足服务需求。这些属于哪种服务调节方式()。
①  服务时间的调节
②  服务地点的调节
③  增加员工
④  提高服务效率
【判断题】 组织变革时候不能将组织的任务、技术、结构和人员都进行调整。
①  正确
②  错误
【多选题】 人员招聘策略包括几大类?
①  人才库策略
②  校园策略
③  内部招聘策略
④  猎头策略
⑤  外部招聘策略
【单选题】 用好服务语言,是服务人员进行优质服务的先决条件,也是每个服务人员的一项重要的基本技能,因此要讲究服务用语的?
①  客观性
②  艺术性
③  准确性
④  礼貌性
【判断题】 服务机构招聘服务人员时,不仅要考察应聘者的服务技能,而且要考察应聘者的服务兴趣。
①  正确
②  错误
【判断题】 培养销售人员销售职业能力包括:业务素质、职业形象、业务能力、服务反馈,该说法( )
①  正确
②  错误
【判断题】 服务营销组合中的人员(People)是指服务人员。
①  正确
②  错误
【判断题】 人员招聘策略是组织为了实现人力资源目标,利用资源采取的招聘行为的总计划。
①  正确
②  错误
【判断题】 对人员进行职业技能培训只需提高当前工作能力。
①  正确
②  错误
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【多选题】 使全球生物多样性面临威胁的原因包括()
①  A.物种绝灭速度加快
②  B.人口的快速增长
③  C.环境污染
④  D.生物资源的开发和利用
【多选题】 下列说法正确的是()
①  A.物种灭绝后,不可以再生
②  B.生物多样性的消失对人类会产生很大威胁
③  C.引入世界各地不同的生物,未必能增加我国的生物多样性
④  D.与人类没有直接利益关系的生物,就不应该保留下来
【多选题】 森林三防指的是()
①  A.防雨
②  B.防火
③  C.防盗
④  D.防病虫害
【多选题】 天然林保护工程包括三个层次,分别是()
①  A全面停止长江上游,黄河上中游地区天然林采伐
②  B大幅度调减东北、内蒙古等重点国有林区的木材产量
③  C长江中下游地区的防护林建设
④  D由地方负责保护好其他地区的天然林
【多选题】 属于灌木类的植物是()
①  A玫瑰
②  B印山红
③  C玉兰
④  D牡丹
【多选题】 我国林业生态建设的问题与不足包括()
①  A.森林培育的现状远不适应人们对环境要求的问题
②  B.公益林培育中出现的问题
③  C.北方防护林培育的问题
④  D.南方的森林质量问题
【多选题】 按森林分布的地域性可分为()
①  A.热带季雨林、雨林
②  B.亚热带常绿阔叶林
③  C.暖温带落叶阔叶林
④  D.温带针阔混交林
【多选题】 影响土地人口承载潜力的因素有()
①  A土地资源的数量
②  B土地资源的质量状况
③  C投入水平
④  D时间尺度
【多选题】 一般火灾多发生在:
①  A春
②  B夏
③  C秋
④  D冬
【多选题】 我国将森林划分为五大林种,它们是:
①  A防护林
②  B用材林
③  C经济林
④  D薪炭林及特种用途林